Tiedote -

Vi valde en yngre - om attityder i arbetslivet

En åldrande befolkning ställer krav på att människor ska stanna längre i
arbetslivet. Samtidigt visar flera studier att det är svårare att få nytt jobb för
personer över 50 år. Vad kan man göra åt detta?

Bjørn Halvorsen, projektledare Nordens Välfärdscenter och specialrådgivare,
norska arbetsmarknadsdepartementet berättar om attitydarbetet i Norden,
följt av debatt.

Medverkande:
Cay Bond, Trendanalytiker
Lars Kry, VD Proffice
Christina Järnstedt, Expert arbetslivsenheten, LO
Carina Lindfelt, Chef för arbetsmarknadsavdelningen, Svenskt Näringsliv

Moderator är K-G Bergström.

Tid: 10 dec 2013, kl. 09.00 –10:30 (frukost serveras från 08.30)
Plats: Sheraton hotel, Tegelbacken 6, Hagasalongen 1, Stockholm
Anmälan: caroline.jonsson@nordicwelfare.org senast 6 dec

Arrangörer: Nordiska ministerrådets informationskontor - Norden i Fokus och
Nordens Välfärdscenter.

Aiheet

  • Media, viestintä

Kategoriat

  • välfärd
  • arbetsmarknad
  • nordiskt samarbete

Nordens Välfärdscenter, NVC, är en institution under Nordiska ministerrådet, social- och hälsosektorn.

 

Yhteyshenkilöt

Jessica Gustafsson

Lehdistön yhteyshenkilö Pressansvarig Finland central +358 (0)20 7410 880

Liittyvä sisältö

Ny rapport om arbetsmarknaden för Nordens äldre

I alla de nordiska länderna är det en uttalad politisk målsättning att öka deltagandet i arbetslivet bland seniorer. Bakgrunden ligger i vilja att upprätthålla ländernas relativt generösa välfärdssystem, trots en åldrande befolkning. I rapporten ”Det dreier seg om helse og arbeidsglede” diskuteras ländernas olika vägval när det gäller äldres situation på arbetsmarknaden.