Uusia välineitä henkilöstön työurien pidentämiseen ja osatyökykyisten voimavarojen vahvistamiseen

Tiedosto -

Uusia välineitä henkilöstön työurien pidentämiseen ja osatyökykyisten voimavarojen vahvistamiseen

Visma Enterprise Oy ja Kuntoutussäätiö ovat solmineet yhteistyösopimuksen tavoitteenaan edistää suomalaisten yritysten kilpailukykyä. Yhteistyön avulla yrityksille tarjotaan Saima HR -järjestelmässä välineitä ja toimintamalleja henkilöstön työurien pidentämiseen ja osatyökykyisten voimavarojen vahvistamiseen.
go to media item
Lisenssi:
Käyttö mediassa
Sisältöä voi ladata, käyttää ja jakaa mediassa, kuten perinteisessä painetussa mediassa tai sosiaalisessa mediassa. Sisältöä voivat käyttää edellä kuvatulla tavalla esimerkiksi toimittajat, bloggaajat, kolumnistit tai vaikuttajat ilmaistakseen, kertoakseen tai kommentoidakseen tiedotteitasi, julkaisujasi tai muuta tietoa. Sisällön käyttäminen on sallittu sillä edellytyksellä, ettei sitä muokata ja että sitä käytetään kokonaisuudessaan. Kirjoittaja tai tekijä on mainittava siinä laajuudessa ja kuten hyvä tapa vaatii (tämä tarkoittaa esimerkiksi, että valokuvaaja on aina mainittava kuvan yhteydessä).
Tiedoston tallennusmuoto:
.pdf
Lataa

Yhteyshenkilöt

Liittyvä sisältö