Blogginnlegg -

Lavere konkurransevne uten teknologi i HR- og ledelsesprosesser

Ledelsesutfordringen

Tempoet og konkurransen øker og ledere må stadig ta raskere og bedre beslutninger. Investeringer i informasjonsteknologi blir ofte solgt inn som avgjørende for å fremskynde og forbedre beslutningsprosesser.

Likevel har det vist seg vanskelig å bevise potensialet som ligger i investering i informasjonsteknologi. Dette er særlig tilfelle i forretningsområder som Human Resources (HR), som er en førsteklasses kandidat til å dra nytte av nettopp teknologi.

For å være konkurransedyktige må ledere kunne beherske mange felt; kontroll på kostnader, motivere ansatte til å prestere og levere høy kvalitet, være kundeorienterte, samt kontinuerlig søke ut nye og bedre måter å gjøre begge deler.

Disse kravene skal i visse tilfeller, oppfylles samtidig med nedskjæring og nedbemanning i et miljø som kanskje er preget av kulturelt mangfold med ansatte på ulike lokasjoner på kloden.

Selv relativt rutinemessige oppgaver som å vedlikeholde personaldata kan oppleves veldig krevende, for ikke å snakke om implementering av virksomhetens og enhetens strategi, gjennom retning, mål, jobbeskrivelser og kompetanseutvikling.

Løsningen

Slik kompleksitet krever anvendelser av teknologi som går lenger enn bare å forbedre rutineoppgaver. Profesjonell onboarding, kvalitet på personaldata og systematikk rundt kompetanseutvikling, målstyring, karriere- og etterfølgerplaner er nødvendig for å skape fremragende resultater gjennom ansatte.

Toppledelse, HR og mellomledere – alle har en interesse i å utnytte informasjonsteknologi for å forbedre organisasjonens lederoppgaver på aller beste måte. Imidlertid vet vi alle –  at det trengs langt mer enn software for å lykkes – men det er et avgjørende hjelpemiddel i verktøykassen for godt lederskap.

CatalystOne Solutions er ledende i Skandinavia, har lang erfaringer i å hjelpe organisasjoner hver eneste dag. Vi kan tilby et helt konkrete forslag slik at du får et innblikk i hvordan software og beste praksis kan gjøre store forbedringer i  HR- og ledelsesprosessene i din organisasjon.

Se video, les om våre kunder og ta kontakt: info@catalystone.com tlf. +47 40003644


Emner

  • Arbeidsliv

Kategorier

  • hr-teknologi
  • ledelse
  • medarbeidersamtale
  • medarbeidersamtaler
  • prestasjonsledelse
  • talentledelse
  • strategisk hr
  • human resources

Kontakter