Endress+Hauser er rangert som nummer 608 på Forbes og Statistas liste over «World’s Best Employers 2026», med 63. plass i kategorien Ingeniørskap og produksjon, og viser betydelig forbedring i medarbeideres vurdering og bedriftskultur.
Endress+Hauser Norge har ansatt Eirik Røren som prosjektleder. Med solid erfaring fra ettermarked, ledelse og prosjektarbeid tilfører han selskapet verdifull kompetanse som skal bidra til å sikre gode kundeopplevelser og vellykkede leveranser.
Eirik Røren kommer til Endress+Hauser etter 14 år innen ettermarkedsledelse i bransjer knyttet til bil, anleggsmaskiner og landbruksmaskiner. Senest
Endress+Hauser er oppført på rangeringen blant verdens beste selskaper 2026 (World’s Best Companies 2026) . Gruppen er rangert blant de 10 prosent beste av selskapene som er evaluert på verdensbasis . Utmerkelsen er basert på kriteriene medarbeidertilfredshet, vekst i omsetning og bærekraft
Endress+Hauser Norge feiret ansatte med viktige karrieremilepæler under PIN Awards på Tranby. Samlingen anerkjente langvarig innsats, inkludert pensjonering av Bjørn Istre etter 35 år. Selskapet understreker viktigheten av å verdsette erfaring og kontinuitet i organisasjonen.
Endress+Hauser har ansatt Nikolai Gamst som ny serviceingeniør. Med bachelor i prosessteknologi fra UiT og erfaring med prosessoptimalisering, vil han styrke serviceteamet. Bedriften ser frem til å utvikle hans kompetanse. Gamst begynte 10. august.
294 patentsøknader og 41 nye produkter i 2025
På innovatørmøtet i 2026 i Basel hedret Endress+Hauser selskapets oppfinnere. 294 nye søknader ble innlevert til patentkontorer over hele verden i fjor, 41 nye produkter kom på markedet, og det gikk med 281,4 millioner euro til forskning og utvikling, noe som understreker selskapets innovasjonsevne. Totalt beskytter mer enn 9400 aktive patenter
Endress+Hauser styrker salgsteamet og har ansatt Tom Erik Glahus som Sales Engineer fra 1. mai 2026. Tom Erik vil ha kontor i Sandefjord og styrke vår kundeoppfølging og satsning i områdene Sør- og Nord-Norge innen måleteknologi og automasjonsløsninger for prosessindustrien.
Endress+Hauser har blitt anerkjent for innovasjon og omdømme, inkludert på lister som «World’s Best Companies» og «World’s Best Employers». Selskapet imponerer med høy medarbeidertilfredshet, bærekraft og sterke resultater innen måleteknologi og automatisering.
Endress+Hauser Level+Pressure har mottatt TOP 100-merket for andre gang, anerkjent for fremragende innovasjonsledelse og bærekraftige prosesser. Utmerkelsen hedrer strukturerte innovasjonsmetoder og tverrfaglig samarbeid, som styrker kreativitetsmiljøet og optimaliserer produktutvikling effektivt.
Endress+Hausers utviklingsteam vant AMA Innovation Award 2025 for Proline Prosonic Flow P 500, en banebrytende ultralydflowmåler. Den sikrer nøyaktige, berøringsfrie målinger av væsker ved høye temperaturer, og er ideell for aggressive medier. Prisen ble delt ut på Sensor+Test i Nürnberg.
Endress+Hauser opprettholder EcoVadis Gold-status med 78 av 100 poeng, plassert blant de beste 5 prosentene av vurderte selskaper. Konsernet forbedrer bærekraften, setter ambisiøse utslippsreduksjonsmål, og forplikter seg til netto nullutslipp innen 2050.
