Gå videre til innhold

Emner: Oekonomi

  • Work Life: Her er drømmejobbene

    Økonom, ingeniør eller advokat. Disse yrkene topper listen over nordmenns drømmejobb, viser en Work Life-undersøkelse fra ManpowerGroup.

  • Ingeniør er den nye drømmejobben

    Ingeniør har overtatt tronen etter økonom på toppen av listen over den norske drømmejobben. Høyt på listen finner vi også yrker som personalsjef, administrerende direktør, eventyrer og lærer, viser ManpowerGroups Work Life-undersøkelse.

  • Vi er kreativt frustrerte på jobb

    Mangel på mulighet til å være kreative på jobb gjør oss frustrerte, viser en undersøkelse fra ManpowerGroup. Hver fjerde nordmann opplyser at de er kreativt frustrerte på jobb. – Arbeidsgivere risikerer å gå glipp av mange gode løsninger, hvis ikke medarbeiderne får utløp for kreativiteten, sier Maalfrid Brath, konsernsjef i ManpowerGroup.

  • Med enveisbillett til Norge

    I september kom 40 år gamle Aleksander Pradidenko til Norge for å jobbe som ingeniør. Han er én av flere titalls utenlandske ingeniører som denne våren ble rekruttert til oljeserviceselskapet Aibel gjennom et samarbeid med Experis Engineering.

  • Work Life: To av tre vil bli leder

    To av tre har lederambisjoner, men det er fortsatt langt flere menn enn kvinner som har ønske om sette seg i sjefsstolen, viser en ny Work Life-undersøkelse fra ManpowerGroup.

  • Gode nyheter for jobbsøkere: Norske arbeidsgivere vil rekruttere flere

    Norske arbeidsgivere gir positive signaler til arbeidssøkende i andre kvartal av 2012, og sier de forventer at bemanningen vil stige. I Manpowers arbeidsmarkedsbarometer rapporterer alle fem regioner og ni bransjegrupper om økning i bemanningen. Det er dermed sterke forventninger til oppbemanning i Norge sammenlignet med resten av Europa.

  • Mer enn halvparten av norske arbeidstakere følger ikke IT-policyen

    Mer enn halvparten av norske arbeidstakere følger ikke IT-policyen i virksomheten de jobber i, enten fordi det ikke finnes noen IT-policy eller fordi de ansatte ikke vet om at det finnes noen IT-policy. Dette kommer frem i den siste WorkLife-undersøkelsen fra ManpowerGroup.

  • Work Life: Effektivt å jobbe hjemmefra

    Hver tredje nordmann jobber hjemmefra minst en dag i måneden, og fire av ti gjør det fordi de syns det er mer effektivt. Hjemmekontor bidrar til å viske ut grensene mellom jobb- og privatliv, og kan gi fleksibilitet for både arbeidsgiveren og arbeidstakere. Dette kommer frem i en ny Work Life-undersøkelse fra ManpowerGroup.

  • Work Life: Når karrieretoppen ved 43

    En ny undersøkelse fra ManpowerGroup avdekker at nordmenn mener man når toppen av karrieren ved 43 år. Konsernsjef Maalfrid Brath mener nordmenn må ta inn over seg realitetene og justere sine holdninger til et arbeidsmarked i stadig endring.