Emner: Rasisme, diskriminering

  • På Mester Grønn sitt hovedkontor i Lier har mer enn 40 prosent av medarbeiderne fremmedspråklig bakgrunn. Foto: Torbjørn Tandberg

    Lærer norsk av kollegaene

    Integrering handler om å lære språk og den norske kulturen. Det beste stedet å gjøre dette, er på en arbeidsplass. Dette tar Mester Grønn på alvor og rekrutterer mange medarbeidere med fremmedspråklig bakgrunn.

Fyll ut e-postadressen din for å følge Mester Grønn

Når du velger å følge et nyhetsrom og opprette en brukerkonto vil dine personopplysninger bli benyttet av oss og av nyhetsrommets eier for å sende deg nyheter og oppdateringer i henhold til dine varslingsinnstillinger.

For mer informasjon, les vår Personvernspolicy, som gjelder for vår bruk av dine personopplysninger, og vår Personvernspolicy for Contacts, som gjelder for nyhetsrommets eiers bruk av dine personopplysninger.

Vær oppmerksom på at våre Brukervilkår gjelder for all bruk av våre tjenester.

Du kan trekke tilbake ditt samtykke når som helst ved å melde deg ut eller slette din konto.
Sjekk innboksen din

E-post sendt til __email__. Klikk på lenken i e-posten for å følge Mester Grønn.

Ok