Kategorier: arbetskraft

  • Rättsdatabaser kan bli ett dyrt alternativ för arbetsgivare

    Spelplanen förändras för alla som förlitar sig på snabba databasslagningar i rekryteringsprocessen. IMY kan ålägga företag avgifter om man konstaterar att det sker brott mot GDPR (upp till 20 miljoner euro eller 4 % av global omsättning). – Så hanterar du som arbetsgivare risken.

    Gatumiljö Foto: Istock

  • 2Secure och Sistec ingår exklusivt samarbete för att stärka säkerheten i rekryteringsprocesser

    Den svenska arbetsmarknaden har problem med att säkerställa att endast behöriga individer anställs, då många arbetsgivare saknar verktyg för att kontrollera ID-handlingar. 2Secure har därför ingått ett samarbete med Sistec för att erbjuda ID-validering i sina bakgrundskontroller, vilket minskar risken för falska ID-handlingar och skapar en säkrare arbetsmiljö.

Fyll i din epostadress för att följa 2Secure AB

När du väljer att skapa ett konto och följa ett nyhetsrum kommer dina personuppgifter behandlas av oss och av ägaren av nyhetsrummet för att du ska kunna motta nyheter och uppdateringar enligt dina bevakningsinställningar.

För att läsa mer om detta, var vänlig läs vår Integritetspolicy som berör vår behandling av dina personuppgifter, och Integritetspolicy för Contacts som berör behandlingen av dina personuppgifter från ägaren av nyhetsrummet du följer.

Vänligen notera att våra Användarvillkor gäller alla våra tjänster.

Du kan dra tillbaka ditt samtycke när som helst genom att avregistrera dig eller genom att ta bort ditt konto.
Kolla din inkorg

Mejl skickat till __email__. Klicka på länken i mejlet för att följa 2Secure AB.

Okej