Blogginlägg -

AddMobiles utvecklare – medarbetarna som verkar utan att synas

När man vill digitalisera och effektivisera en hel bransch gäller det att förstå kunden och slutanvändaren. Några som sällan syns i kontakten med kunderna, men som alltid har deras vardagsproblem och behov i fokus, är utvecklarna hos oss på AddMobile. De säkerställer att våra lösningar levererar som de ska och att de ständigt utvecklas för att bli ännu bättre. Men hur går det egentligen till när de tar fram nya lösningar och funktioner? Och hur är det att arbeta som utvecklare på AddMobile? Vår produktutvecklingschef Niklas Böös berättar.

Hur ser processen ut, från första idé till färdig lösning?
Idéerna når oss oftast via kundprojekt eller från våra medarbetare. Det alla idéer har gemensamt är att slutresultatet ska underlätta arbetsdagen för våra kunder. Därför är det viktigt att vi hela tiden förstår vad slutanvändaren behöver och efterfrågar. En viktig person för detta är Andrew Chamberlain, Product Manager här på AddMobile, som fungerar som mellanhand mellan oss och kunderna. Vår uppgift är att tillsammans hitta den verkliga ”svordomen” bakom ett önskemål eller problem, och att omvandla det till en lösning som hjälper flertalet av våra kunder.

Vi arbetar agilt i så kallade ”sprintar” som pågår i tre veckor. Inför varje sprint listar vi vad vi ska fokusera på och efter varannan sprint, med efterföljande testperiod, levererar vi de förbättringar som vi utvecklat.

Vilka personliga egenskaper har en bra utvecklare hos AddMobile?
Att kunna jobba i samförstånd som ett team är den viktigaste faktorn för att lyckas hos oss. En bra utvecklare förstår dessutom vad slutanvändaren förväntar sig, kan se helheten och omvandla problem till lösningar. Vissa av oss på AddMobile är mer kreativt lagda, andra mer uppgiftsorienterade – mångsidigheten gör att vi kompletterar varandra. Sen behöver man självklart kunna knacka kod och ha erfarenhet av bland annat webbutveckling, dataflöden och integrationer.

Vad jobbar ni med just nu?
Parallellt med vårt löpande förbättrings- och utvecklingsarbete, fokuserar vi på att förstärka våra lösningar inom större entreprenadsprojekt. Vi arbetar också med att skapa en mer sömlös upplevelse för kunder som kombinerar flera av våra produkter. Exempelvis genom att smidigare kunna koppla verktygsanvändning till arbetsorder – vilket gör det enklare att fakturera för den tid som utrustning använts.

Vad är det bästa med att vara utvecklare?
Det som driver mig personligen är att få vara en del av hela processen – från idé till leverans. Det bästa med att vara utvecklare hos just AddMobile är känslan av samspel i vårt team och att få fokusera på, samt leverera lösningar och funktioner vi brinner för och som förenklar våra kunders vardag. Teamkänslan och samarbetet med mina fantastiska kollegor gör det extra roligt att gå till jobbet varje dag!

Relaterade länkar

Ämnen

  • Byggnadsindustrin, branschfrågor

Kategorier

  • addmobile
  • personal

Kontakter

Lars Kandefelt

Presskontakt VD 040-66 33 101

Julia Rosenqvist

Presskontakt Marketing and Communication Coordinator Marknadsföring 040-66 33 122

Relaterat innehåll