Blogginlägg -

Så blir du en framgångsrik ledare – 4 tips!

Ledare är en roll som du varken föds in i eller förvandlas till från en dag till en annan. Genom självinsikt, stort mod och en stark vilja att lära har du däremot alla förutsättningar att axla ledarrollen med bravur. Här betonar vi vikten av ett bra ledarskap och delar med oss av våra bästa tips - så att du kan bli morgondagens framgångsrika ledare!

Ledare och chef – två olika roller

Skillnaden mellan ledare och chef kan tyckas självklar, men dessa begrepp tenderar att blandas ihop. Chefskap innefattar att en person tilldelats en yrkesroll eller formell position med uttalad makt. Detta i kontrast till ledarskap, vilket är något som du själv utövar formellt eller informellt i relation till andra. Förmågan att få medarbetare att beslutsamt och engagerat sträva mot samma riktning och mål är en vanlig definition av ledarskap som begrepp. Ledarskap innebär även att en ledare kommunicerar med såväl personligt som känslomässigt engagemang till en grupp som låter sig ledas. Självklart kan du vara ledare och chef samtidigt, men bara för att du är en ledare innebär det inte per automatik att du också är en chef – och vice versa.

Vikten av ett bra ledarskap

Oavsett vilken bransch du verkar inom så utgör ledarskapet en viktig grundpelare för samtliga organisationer. Många skulle till och med betrakta ett bra ledarskap som nyckeln till ett framgångsrikt företag – framförallt genom att skapa trivsel, engagemang och lönsamhet. I många fall har nämligen ledarskapet visat sig vara den faktor som påverkar engagemanget på en arbetsplats allra mest. Engagerade medarbetare som trivs på jobbet är i sin tur mer motiverade till att ta större ansvar och göra sitt yttersta för att nå framgångsrika resultat. Medarbetare tenderar även att stanna kvar i det trivsamma arbetsklimat som ett gott ledarskap genererar, vilket innebär att företag kan behålla kompetens inom företaget på ett kostnadseffektivt sätt tack vare en framgångsrik ledare.

Läs mer om hur du blir morgondagens framgångsrika ledare här.

Ämnen

  • Rekrytering

Kategorier

  • chef
  • framgång
  • egenskaper
  • ledare
  • ledarskap
  • #workatamendo

Kontakter

Relaterat innehåll

  • Erica Gjälby – ny VD på Amendo

    Vi kan stolt meddela att Erica Gjälby har utsetts till ny VD för Amendo Bemanning & Rekrytering. Erica har tidigare varit Head of Business Management and Customer Success på Amendo och har gedigen erfarenhet samt bakgrund inom såväl bemanning och rekrytering som bank och finans.
    Amendo har sedan starten 2001 haft en stabil tillväxtresa och är idag ett av landets ledande bemannings- och rekr

  • Vad kännetecknar en bra ledare?

    Vad är viktigt att tänka på när du vill klättra i karriären och ta ett större ansvar för en grupp medarbetare? Här delar vi med oss om vad som krävs av och kännetecknar en bra ledare - samt vilka utmaningar det finns i ledarskapet.
    Chef vs ledare
    Vad är skillnaden mellan en chef och en ledare? Även om svaret på den frågan kan kännas ganska självklar, blandas begreppen ofta ihop. Därför skada

  • Förändringsledning och agilt lärande – viktigt för en hållbar organisation

    Under våren har Amendos konsultchefer i Sundsvall gått en kurs i förändringsledning vid Mittuniversitetet. Kursen ingår i ett pilotprojekt som syftar till att ta fram en ny typ av flexibel vidareutbildning för specialister inom bank- och försäkringsbranschen. Här delar de med sig av sina tankar och erfarenheter om kursen.
    Banker som anställer robotuvecklare, kundtjänster som tränar robotar till

  • Ishtar Touailat: ”Morgondagens ledare måste utöva ett värderingsstyrt ledarskap”

    Under vårens #amendoinspire stod framtidens ledarskap i fokus. Tillsammans med affärskvinnan Ishtar Touailat och Susanne Bagger, vd för Amendo och grundare av Amendo Group, samtalade vi om de viktiga och högaktuella ämnena reskilling och upskilling, growth mindset, digitalisering och värderingsstyrt ledarskap.
    Ishtar Touailat, titulerad en av Sveriges mäktigaste affärskvinnor, framtidens ledare

  • Så kommer du igång med kreativt ledarskap – 5 steg för att lyckas

    Kreativitet kan tyckas vara något som hör hemma inom designteam och marknadsavdelningar, men det är något som alla har nytta av - oavsett roll och funktion. Kreativitet kan hjälpa till att effektivisera och förbättra interna processer och rutiner - men också hitta nya kunderbjudanden, affärsmöjligheter och affärsmodeller. Vi dyker ner i det kreativa ledarskapets fördelar och tipsar om hur du kan t