APak AB tillsätter ny VD

Göteborg, Sverige, 2014-12-19

Göteborgsbaserade aPak AB tillhandahåller förpacknings- och logistikprodukter och för ett brett spektrum av kunder, både i Sverige och utomlands. Företaget är familjeägt och Evelina Lindgren kommer att vara den tredje generationen som håller i rodret för det expanderande företag.

Evelina Lindgren blev vice VD vid 26 års ålder och blev därmed en av de yngsta inom förpackningsindustrin på ledningsnivå. Lindgren avslutade sin examen i företagsekonomi och marknadsföring direkt efter gymnasiet och tänkte först inte välja ett jobb i familjeföretaget.

”Jag trodde först att jag skulle jobba på några olika företag och kanske ta plats i familjeföretaget vid ett senare tillfälle. Sedan blev jag faktiskt rekryterad av en extern part till posten som ansvarig för kundsupport här på aPak. Jag var bara tjugotvå då men hade arbetat med kundsupport på aPak på somrarna. Jag tog jobbet och har inte ångrat det en sekund!”

Efter jobbet som ansvarig för kundsupport blev Lindgren befordrad till logistikchef, sedan affärsområdeschef och sedan till positionen som vice VD och nu, i slutet av året, kommer hon ta på sig rollen som VD och ta över tyglarna för företaget från sin far. Lindgren säger att erfarenheten av att arbeta så nära sin far har tillåtit henne att lära sig företaget från grunden och att få en bred förståelse för förpackningsindustrin i allmänhet. Hon förutser att teamet far/dotter även fortsättningsvis kommer arbeta sida vid sida.

Åke har varit ansvarig för supply chain och ekonomi och jag har tagit hand om försäljning och marknadsföring. Vi är däremot väldigt lika varandra och kommunicerar mycket bra så i praktiken tar vi de flesta besluten tillsammans” förklarar hon. ”Vi jobbar mycket bra tillsammans och det samarbetet kommer att fortsätta även efter det att jag tar över VD-posten. När kontrollen över ett familjeägt företag förs vidare till den yngre generationen sker det ofta i ett mycket sent skede och det finns en hel del kunskap som riskerar gå förlorad. Min far har för avsikt att stanna kvar pi företaget under en lång tid framöver och förhoppningsvis kommer vi arbeta sida vid sida i minst tio år till. Detta tillvägagångssätt ger oss en perfekt blandning av erfarenhet och innovationslust som kombinerar en lång expertis inom branschen med nya sätt att tänka och göra affärer. Det är väldigt roligt!”

Lindgren har stora planer för företaget och är mycket optimistisk inför framtiden. ”Vi har just avslutat en framgångsrik sammanslagning och omprofileringsprocess” säger Lindgren, ”och vi är väldigt glada över den riktning det nya bolaget går i. Vi har en enorm mängd talang, engagemang och energi här på aPak och ligger i framkant i vår bransch på många fronter, inte minst vad gäller organisation, ledning och personal. Min fars filosofi har alltid varit enkel; att driva ett lönsamt och expansivt företag där medarbetarna trivs, är motiverade och får stöd. Vi har alltid ansett att aPak är ett familjeföretag i en mycket större mening och behandlar alla våra medarbetare som en del av aPak-familjen. Jag ser fram mot att bära denna tradition vidare och bygga vidare på den framgång som min far och farfar skapade.