Pressmeddelande -

En miljon i Sign-on-bonus!

Den digitala transformationen i IT-branschen är ett faktum och med detta ställs nya krav på morgondagens IT-konsultbolag. IT-företaget Consid har tagit en ledande roll i denna transformation och satsar nu vidare för att befästa och ytterligare förädla sin position – därför söker de nu specifika specialistroller med kompetenser som svarar mot detta, och utlyser en Sign-on-bonus om 75 000 kronor till var och en av dem som lyckas matcha rollernas krav. Man planerar att anställa upp till 15 personer inom ramarna för rollerna, och därmed betala ut över en miljon kronor i Sign-on-bonus.

De har tidigare lovat allmänheten 40 000 kronor i rekryteringsbonus för lyckade tips om IT-konsulter och 100 000 kronor i hittelön till den som tipsar om ett förvärvsobjekt som sedan köps upp. Dessa kampanjer har varit mycket lyckade och resulterat i såväl 18 nyanställningar som ett företagsförvärv med fler på väg. Nu söker IT-företaget Consid fem specifika expertroller och erbjuder 75 000 kronor i Sign-on-bonus till de som lyckas matcha kraven. Rollerna kan komma att tillsättas av upp till 15 personer och efterfrågas på samtliga av Consids kontor, belägna på följande orter:

  • Jönköping
  • Stockholm
  • Örebro
  • Norrköping
  • Linköping
  • Göteborg
  • Malmö
  • Ljungby
  • Sundsvall
  • Värnamo
  • Växjö


Digitaliseringen ställer nya krav

– Den digitala världen accelererar i en sedan aldrig tidigare skådad takt. Detta öppnar upp för helt nya affärsmöjligheter för oss som leverantör men framförallt för många av våra uppdragsgivare som måste möta sin marknad på helt nya premisser. Denna revolution och vår strävan att befästa och ytterligare förädla vår position inom detta segment gör att vi ytterligare behöver förstärka den kompetens som detta skifte kräver, säger Peter Hellgren, VD för Consid.

– Digitaliseringen ställer helt nya krav på IT-konsulter. Det fokus som tidigare legat på interna system har till mångt och mycket förflyttat sig till gränssnittet mot marknaden. Hela kedjan från marknadsföring till leverans sker numera digitalt, och vi måste matcha såväl vårt erbjudande som den kompetens vi har inom företaget mot detta, fortsätter Hellgren.


Rollerna som är värda över en miljon

Det är rollerna Cloud Architect, Digital Strategist, Customer Experience Manager, CMS Expert Architect och Digital Key Account Manager som behöver tillsättas på Consid. Enligt företaget är rollerna en produkt av IT-branschens paradigmskifte – en följd av den digitalisering som drabbat branschen, och världen.

I korthet innebär rollerna följande:

  • Cloud Architect – Expert inom molnbaserade lösningar.
  • Digital Strategist – Expert på digitala strategier och webbanalys.
  • Customer Experience Manager – Expert på hantering och utveckling av den digitala kundupplevelsen.
  • CMS Expert Architect – Expertarkitekter inom CMS-systemen Sitecore, EPiServer och Litium Studio.
  • Digital Key Account Manager – Key Account Manager med digital spetskompetens och stor affärsmässighet.

Mer information om de olika rollerna finns på www.consid.se. Matchar du kraven för någon av rollerna? Skicka in din ansökan på Consids hemsida. Ansökan är öppen till och med den 17 april.



För mer information, kontakta:

Peter Hellgren, VD Consid

E-post: peter.hellgren@consid.se

Telefon: 0733-50 88 70

Relaterade länkar

Ämnen

  • Företagande, allmänt

Kategorier

  • jönköping
  • örebro
  • norrköping
  • linköping
  • göteborg
  • malmö
  • ljungby
  • sundsvall
  • värnamo
  • växjö
  • peter hellgren

Consid är ett snabbväxande IT-konsultföretag med kontor i Jönköping, Stockholm, Örebro, Norrköping, Linköping, Göteborg, Malmö, Ljungby, Sundsvall, Värnamo och Växjö. Bolaget startades i Vetlanda år 2000 av Peter Hellgren och Henrik Sandell. Bolaget beräknas omsätta 400 miljoner kronor för 2015. 2005 flyttades huvudkontoret till Jönköping och de senaste åren har företaget successivt växt till dagens drygt 220 anställda, vilka beräknas öka till 250 under 2015. Läs mer på www.consid.se.

Kontakter

Relaterat innehåll

  • Tjäna 1,2 miljoner på att känna rätt personer

    ​IT-konsultföretaget Consid rekryterar och belönar varje rekommendation som leder till en anställning med 40 000 kronor. Efterfrågade är webbutvecklare med minst tre års erfarenhet.

  • Tipsa om IT-bolag och tjäna 100 000 kronor

    IT-konsultbolaget Consid vill förvärva digitalbyråer eller IT-konsultbolag. För att hitta lämpliga företag utlovar Consid en belöning på 100 000 kronor för personer som tipsar om bolag som sedan köps.

  • Få ett jobb – och en semesterresa

    IT-företaget Consid bjuder nu sina nyanställda på en semesterresa till sol och värme med familjen för att främja balansen mellan arbete och fritid. Företaget behöver anställa ett 20-tal konsulter runtom i landet under början av hösten.

  • IT-konsultbolaget som vinkar när Evry skär ner

    Idag skriver Dagens Industri om IT-konsultbolaget Evrys planerade nedskärningar och besparingsåtgärder som kommer att innebära att mellan 500 och 550 personer i Sverige och Norge mister sitt jobb. Samtidigt söker branschkollegan Consid nya kollegor och har precis gått ut med en rekryteringskampanj där de söker utvecklare – och erbjuder en semesterresa till sina nyanställda.

  • Få 100 000 kronor i belöning för rätt kontakter

    Sitter du på rätt kontakter kan det nu leda till att du blir 100 000 kronor rikare. IT-bolaget Consid vill växa i Norrköping och Linköping och efterfrågar nu tips på IT-konsultbolag som de kan förvärva i området. De erbjuder 100 000 kronor i belöning till den som tipsar dem om ett bolag som leder till ett förvärv.

  • Få 300 000 kronor i provision för IT-lead – utan att jobba för företaget

    Sitter du på ett riktigt vasst lead på en potentiell IT-affär? Nu kan du dela med dig av ditt lead till IT-bolaget Consid och få en provision om upp till 300 000 kronor om det leder till en affär – utan att jobba som säljare för företaget. ”Ett nytt, spännande grepp som vi tror kan bli riktigt bra”, säger företagets vd Peter Hellgren.

  • Byt jobb – få ditt drömäventyr som anställningsbonus!

    ​It- och managementbolaget Consid lovar genom sin senaste rekryteringskampanj att uppfylla sina nyanställdas högsta äventyrsdrömmar i samband med anställningens start. ”Att slå två flugor i en smäll genom att både byta jobb och se till att infria sina äventyrsdrömmar är jag övertygad om kommer locka många”, menar företagets vd Peter Hellgren.

Fyll i din epostadress för att följa Consid AB

När du väljer att skapa ett konto och följa ett nyhetsrum kommer dina personuppgifter behandlas av oss och av ägaren av nyhetsrummet för att du ska kunna motta nyheter och uppdateringar enligt dina bevakningsinställningar.

För att läsa mer om detta, var vänlig läs vår Integritetspolicy som berör vår behandling av dina personuppgifter, och Integritetspolicy för Contacts som berör behandlingen av dina personuppgifter från ägaren av nyhetsrummet du följer.

Vänligen notera att våra Användarvillkor gäller alla våra tjänster.

Du kan dra tillbaka ditt samtycke när som helst genom att avregistrera dig eller genom att ta bort ditt konto.
Kolla din inkorg

Mejl skickat till __email__. Klicka på länken i mejlet för att följa Consid AB.

Okej