Gå direkt till innehåll

Senaste nyheterna

Axel Joelsson Heurlin, CFO på Cool Company

Cool Company redovisar: Kraftig tillväxt på norska marknaden

Efterfrågan på frilanskompetens ökar och likaså frilansares arvoden. Under oktober månad syns positiva tecken för frilansare i både Sverige och Storbritannien. Men störst ökning sett till både frilansarvoden, aktivitet och omsättning görs på den norska marknaden, vilket bland annat är ett resultat av ökat intresse för bolagets EOR-tjänst.

Axel Joelsson Heurlin, CFO på Cool Company

Cool Company redovisar: Växer hela B2C-affären med 20 procent i september

Hösten har inletts starkt hos frilansbolaget Cool Company som växer både B2C-affären på flera marknader och sitt globala EOR- erbjudande med 52 procent. Störst tillväxt står den norska marknaden för som visar en ökad omsättning om hela 160 procent i september 2024 jämfört med samma period föregående år.

1 av 3 har varit sjukskriven på grund av jobbet

4 av 5 trivs med sitt jobb – Men 1 av 3 har varit sjukskriven på grund av jobbet

Trots stress, önskningar om kortare arbetsvecka och behov av mer semester trivs svenskarna på jobbet. 86 procent uppger att de antingen trivs mycket bra eller ganska bra på sin arbetsplats eller motsvarande. Dock har nära var tredje person varit sjukskriven till följd av stress eller psykiskt dåligt mående på jobbet.

Cool Company växer EOR-erbjudande med 50 procent

Cool Company växer EOR-erbjudande med 50 procent

Genom en EOR-partner (Employer of Record) fyller bland annat rekryteringsbolag kompetensgapet i Norden. Cool Company som EOR-partner växer erbjudandet med hög fart och visar en tillväxt om hela 50 procent sedan föregående år.

Rapporten "Ett hållbart arbetsliv" tar tempen på svenska arbetstagare

Ny undersökning visar: 3 av 4 säger ja till fyradagars arbetsvecka

I en färsk rapport visas hur svenskarna önskar förändring kring jobbstrukturer och arbetsliv. Obetald övertid är utbredd bland svenskarna och nära 1 av 3 har varit sjukskriven till följd av stress eller ångest på jobbet. I stället önskar sig varannan svensk fler semesterdagar och hela 3 av 4 svenskar säger ja till fyradagars arbetsvecka.

Frilansare ökar snittfakturan med 14 procent i år  – Och flest frilansar inom marknadsföring, foto och design

Frilansare ökar snittfakturan med 14 procent i år – Och flest frilansar inom marknadsföring, foto och design

Frilansbolagets Cool Companys senaste mätning visar hur frilansare under de senaste månaderna drivit upp sina arvoden rejält. Under 2024 har frilansares snittfaktura ökat med hela 14 procent, jämfört med förra året. Givet de senaste årens stigande priser, räntor och inflation menar frilansbolaget att det är glädjande att även frilansarnas arvoden kommer i kapp och följer med tiden.

Michael Sundquist, CEO, Cool Company

Cool Company redovisar maj: Ökar omsättning med 55 procent i Norge

Under maj månad 2024 redovisar Cool Company en rejäl uppgång i Norge, en ökad omsättning om hela 55 procent jämfört med maj 2023. Cool Company har varit etablerade i Norge sedan 2015 med affärsben inom både B2C och B2B, vilka ökar parallellt under månadens starka uppgång.

Sociala medier

Vill du förvandla ett intresse till en extra inkomst? Eller märker du av fler och fler utgifter men får inte in mer pengar på kontot varje månad?
 
Vare sig det handlar om att du vill börja jobba med en passion eller behöver dryga ut plånboken kan du enkelt fakturera utan företag med oss! 

Vi ser till att allt går rätt till och att du får ut din lön skattad och klar. 
 
Läs mer om att fakturera för ditt extrajobb: https://coolcompany.com/se/resurser/ekonomi/lon/anstallning/extrajobb/

Vill du förvandla ett intresse till en extra inkomst? Eller märker du av fler och fler utgifter men får inte in mer pengar på kontot varje månad? Vare sig det handlar om att du vill börja jobba med en passion eller behöver dryga ut plånboken kan du enkelt fakturera utan företag med oss! Vi ser till att allt går rätt till och att du får ut din lön skattad och klar. Läs mer om att fakturera för ditt extrajobb: https://coolcompany.com/se/resurser/ekonomi/lon/anstallning/extrajobb/

Årets Frilansrapport visar att unga i åldrarna 18-29 år har störst karriärsug av svenskarna. Bland annat är var tredje ung villig att offra sitt privatliv för karriären och varannan är lockade av frilanslivet.
 
De unga ser dessutom ett dynamiskt arbetsliv framför sig. Hela 61 procent är tveksamma eller negativt inställda till att jobba med samma sak hela livet.
 
Läs fler insikter från Frilansrapporten 2022 i Finanstid.se: https://finanstid.se/var-tredje-ung-villig-att-offra-privatliv-for-sin-karriar/

Årets Frilansrapport visar att unga i åldrarna 18-29 år har störst karriärsug av svenskarna. Bland annat är var tredje ung villig att offra sitt privatliv för karriären och varannan är lockade av frilanslivet. De unga ser dessutom ett dynamiskt arbetsliv framför sig. Hela 61 procent är tveksamma eller negativt inställda till att jobba med samma sak hela livet. Läs fler insikter från Frilansrapporten 2022 i Finanstid.se: https://finanstid.se/var-tredje-ung-villig-att-offra-privatliv-for-sin-karriar/

En del frilansar, andra är heltidsanställda, någon slipar på en affärsidé och ännu en kombinerar sitt deltidsjobb med uppdrag vid sidan av.
 
Ett dynamiskt arbetsliv innebär att man arbetar på ett visst sätt en tid, och på ett annat sätt en annan tid. Vi blandar och kombinerar, och det bästa av allt – allt är möjligt!
 
Fredrik är heltidsanställd som utvecklare, men trots det är han en van frilansare. I tio år har han och några kompisar drivit en podcast på sidan av. 
 
Läs mer om det dynamiska arbetslivet och några av våra frilansares syn på sitt arbetsliv i årets Frilansrapport: https://coolcompany.com/se/blog/frilansrapporten-2022/

En del frilansar, andra är heltidsanställda, någon slipar på en affärsidé och ännu en kombinerar sitt deltidsjobb med uppdrag vid sidan av. Ett dynamiskt arbetsliv innebär att man arbetar på ett visst sätt en tid, och på ett annat sätt en annan tid. Vi blandar och kombinerar, och det bästa av allt – allt är möjligt! Fredrik är heltidsanställd som utvecklare, men trots det är han en van frilansare. I tio år har han och några kompisar drivit en podcast på sidan av. Läs mer om det dynamiska arbetslivet och några av våra frilansares syn på sitt arbetsliv i årets Frilansrapport: https://coolcompany.com/se/blog/frilansrapporten-2022/

Nu är den här: Frilansrapporten 2022 - Ett dynamiskt arbetsliv!

Årets rapport kan bland annat berätta att svenskarna idag testar fler arbetsformer än tidigare och att hälften lockas av frilanslivet. Samtidigt är sex av tio svenskar öppna för att skola om sig, vilket hänger ihop med att en betydande mängd har svårt att föreställa sig att jobba med samma sak genom hela arbetslivet.

Läs fler insikter från Frilansrapporten 2022 i Resumé: https://www.resume.se/alla-nyheter/nyheter/allt-fler-svenskar-vill-skola-om-sig-i-arbetslivet/

Nu är den här: Frilansrapporten 2022 - Ett dynamiskt arbetsliv! Årets rapport kan bland annat berätta att svenskarna idag testar fler arbetsformer än tidigare och att hälften lockas av frilanslivet. Samtidigt är sex av tio svenskar öppna för att skola om sig, vilket hänger ihop med att en betydande mängd har svårt att föreställa sig att jobba med samma sak genom hela arbetslivet. Läs fler insikter från Frilansrapporten 2022 i Resumé: https://www.resume.se/alla-nyheter/nyheter/allt-fler-svenskar-vill-skola-om-sig-i-arbetslivet/

Måste frilansande vara en livsstil? Nej, faktum är att många frilansar vid sidan av ett annat jobb eller studier för att få in extra pengar.

Det finns massvis av fördelar med att extrajobba genom frilans och man behöver inte identifiera sig som en frilansare för att vara egenanställd hos oss.

Har du ett intresse eller en passion som du kan förvandla till en inkomst? Med Cool Company är det enkelt! 
Läs mer och inspireras: https://coolcompany.com/.../lon/anstallning/extrajobb/

Måste frilansande vara en livsstil? Nej, faktum är att många frilansar vid sidan av ett annat jobb eller studier för att få in extra pengar. Det finns massvis av fördelar med att extrajobba genom frilans och man behöver inte identifiera sig som en frilansare för att vara egenanställd hos oss. Har du ett intresse eller en passion som du kan förvandla till en inkomst? Med Cool Company är det enkelt! Läs mer och inspireras: https://coolcompany.com/.../lon/anstallning/extrajobb/

Har du koll på koldioxidinfångning och att du som frilansar genom oss kan minska ditt klimatavtryck med hjälp av Removement?

Med hjälp av Removement beräknar vi våra egna utsläpp och reducerar vårt klimatavtryck genom koldioxidinfångning. Du som frilansare kan också enkelt klimatinvestera, fånga in koldioxid och minska ditt eget klimatavtryck när du fakturerar genom oss.

Ett viktigt steg för klimatet, ett självklart steg för oss!

Vi hoppade tidigt på tåget och började använda oss av Removement: https://www.linkedin.com/pulse/case-becoming-early-adopter-carbon-removal-re-move-ment/?trackingId=DAiE7hK1R020eSVTwI8Ayg%3D%3D
Vill du veta mer om hur vårt arbete med Removement fungerar? Läs här: https://coolcompany.com/se/hallbarhet/kolinlagring/

Har du koll på koldioxidinfångning och att du som frilansar genom oss kan minska ditt klimatavtryck med hjälp av Removement? Med hjälp av Removement beräknar vi våra egna utsläpp och reducerar vårt klimatavtryck genom koldioxidinfångning. Du som frilansare kan också enkelt klimatinvestera, fånga in koldioxid och minska ditt eget klimatavtryck när du fakturerar genom oss. Ett viktigt steg för klimatet, ett självklart steg för oss! Vi hoppade tidigt på tåget och började använda oss av Removement: https://www.linkedin.com/pulse/case-becoming-early-adopter-carbon-removal-re-move-ment/?trackingId=DAiE7hK1R020eSVTwI8Ayg%3D%3D Vill du veta mer om hur vårt arbete med Removement fungerar? Läs här: https://coolcompany.com/se/hallbarhet/kolinlagring/

Hur tänker du kring hållbarhet i ditt liv och ditt frilansande? 

Hållbarhet är ett brett begrepp och en viktig del är den personliga hållbarheten. Karriären ska såklart få ta plats i ditt liv, men den kan inte vara allt. Det gäller att hitta en balans för att må bra, kunna ta vara på hälsan, ekonomin och ha energi även till livet efter arbetslivet.

Läs mer om hur vi på Cool Company arbetar för personlig hållbarhet: https://coolcompany.com/se/hallbarhet/personlig-hallbarhet/

Hur tänker du kring hållbarhet i ditt liv och ditt frilansande? Hållbarhet är ett brett begrepp och en viktig del är den personliga hållbarheten. Karriären ska såklart få ta plats i ditt liv, men den kan inte vara allt. Det gäller att hitta en balans för att må bra, kunna ta vara på hälsan, ekonomin och ha energi även till livet efter arbetslivet. Läs mer om hur vi på Cool Company arbetar för personlig hållbarhet: https://coolcompany.com/se/hallbarhet/personlig-hallbarhet/

Kontakter

Matilda Backelle

Matilda Backelle

Presskontakt Kommunikations- och hållbarhetsansvarig 0709248744

Vi möjliggör ett modernt och tryggt frilansliv

Cool Company Skandinavien AB är idag det snabbast växande egenanställningsföretaget som förenklar och effektiviserar administrationen för konsulter och frilansare så att man kan fakturera utan eget företag.

Cool Company

Tegnérgatan 2C
113 58 Stockholm
Sverige