Pressmeddelande -

DO kontaktar Rikspolisstyrelsen om antagning till Polishögskolan

Efter sommarens många anmälningar om antagningen till Polishögskolan kommer DO att inleda en dialog med Rikspolisstyrelsen för att diskutera vilka kriterier som används vid uttagningen.

Under sommaren har drygt 130 män skrivit till DO och begärt att myndigheten ska granska om det förekommit olaglig diskriminering vid antagningen till Polishögskolan.

Bakgrunden är bland annat att Polishögskolan vid tre tillfällen tagit in lika många kvinnliga som manliga sökanden, trots att fler män än kvinnor hade sökt till utbildningen.

I ett svarsbrev till männen skriver nu DO att myndigheten inte har någon  laglig möjlighet att inleda en formell granskning av hur Polishögskolan arbetat med aktiva åtgärder för att främja lika rättigheter och möjligheter, bland annat oavsett kön.

Men DO kommer att kontakta Rikspolisstyrelsen, som ansvarar för polisutbildningen, för att ta upp frågan om det kan finnas diskriminerande inslag eller otydliga kriterier som kan uppfattas som diskriminerande i samband med antagningen till polisutbildningen.

Diskrimineringsombudsman Agneta Broberg tycker det är bra att Polishögskolan vill främja jämställdhet inom polisutbildningen, samtidigt som hon anser att det är problematiskt att många sökande upplever att de blivit utsatta för diskriminering.

– Lagstiftarna har bestämt att positiv särbehandling kan vara en bra metod för att få en jämnare könsfördelning inom yrkesområden med stor snedfördelning mellan könen, men det måste förstås ske i enlighet med EU-rättens krav, säger Agneta Broberg.

– Det innebär att man alltid måste göra en individuell bedömning mellan sökande med likvärdiga meriter. Urvalet får inte vara godtyckligt eller slumpmässigt för att uppnå en viss andel av det underrepresenterade könet, säger Agneta Broberg.

För ytterligare information kontakta DO:s presstjänst, 08-120 20 710.

Läs DO:s svar till de män som begärt en granskning av antagningen till Polishögskolan här: http://www.do.se/Documents/pdf/%c3%96vrigt/brev_polishogskolan.pdf

 

Bakgrund

Diskrimineringslagen (2008:567) förbjuder diskriminering, men förbudet mot diskriminering vid antagning till högskolan hindrar inte åtgärder för att främja jämställdhet mellan kvinnor och män. Av lagens förarbeten framgår att positiv särbehandling kan vara en sådan åtgärd.

Positiv särbehandling innebär dock inte att en sökande med sämre kvalifikationer kan få företräde till en utbildning, utan får endast tillämpas mellan individer med samma eller näst intill samma meriter.

Polishögskolan omfattas inte av lagens krav på aktiva åtgärder för att främja lika rättigheter och möjligheter inom högskolan oavsett kön, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, funktionshinder eller sexuell läggning. DO kan därför inte inleda en formell granskning av Polishögskolans antagningsrutiner.

 

Ämnen

  • Polisiära frågor

Kategorier

  • utbildning
  • polisförbundet
  • polisen
  • könsdiskriminering
  • kvinnor på arbetsmarknaden
  • jämställdhet

Detta är DO

Diskrimineringsombudsmannen (DO) är en statlig myndighet som arbetar mot diskriminering och för allas lika rättigheter och möjligheter. Det gör myndigheten främst genom att se till att diskrimineringslagen följs.

Diskrimineringslagen förbjuder diskriminering som har samband med kön, könsidentitet eller könsuttryck, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, funktionsnedsättning, sexuell läggning eller ålder.

DO övervakar också att föräldraledighetslagen följs och att föräldralediga inte blir sämre behandlade på jobbet.

Kontakter

  • DO kontaktar Rikspolisstyrelsen om antagning till Polishögskolan
    DO kontaktar Rikspolisstyrelsen om antagning till Polishögskolan
    Licens:
    Medieanvändning
    Filformat:
    .pdf
    Ladda ner