Nyhet -

eHälsalyftet stärker den digitala kompetensen

Stockholms läns sjukvårdsområde, Karolinska universitetssjukhuset, Danderyds sjukhus, St Eriks ögonsjukhus, Södertälje sjukhus och Södersjukhuset har beviljats stöd från Europeiska socialfonden för att bedriva ett projekt inom området digital kompetensutveckling inom hälso- och sjukvård, vård och omsorg. Projektet eHälsalyftet syftar till att höja och vidareutveckla medarbetarnas kompetens avseende eHälsa, och pågår fram till 31 december 2018.

Kompetensutvecklingen sker genom medarbetarledda dialogseminarier i en nätverksmodell med tvärprofessionella grupper. Genom modellen hoppas projektet på att sprida kunskap och förståelse mellan olika yrkeskategorier och på så sätt skapa ett mer resurseffektivt och patientsäkert arbetssätt kopplat till eHälsa. Ekan Management finns med som lärande utvärderare under projektet, i syfte att hjälpa projektet att nå sina mål.

Digitaliseringen inom hälso- och sjukvården medför nya möjligheter men ställer även krav på nya arbetssätt och kompetens i användnigen av digitala verktyg och tjänster. För den enskilda medarbetaren kan det innebära en utmaning att följa med i utvecklingen. Det är därför viktigt att vi kan skapa förutsättningar för kompetensutveckling för våra medarbetare” säger Maria Persson, projektledare eHälsalyftet. ”Vi ser fram emot att jobba tillsammans med Ekan de kommande åren, och det känns värdefullt att ha en extern part att bolla med”.

Ekan Management har många års erfarenhet av lärande utvärdering/följeforskning och har medverkat som utvärderare vid en rad projekt, både i Västsverige och i Stockholmsområdet. Vi ser fram emot att arbeta tillsammans med ESF-rådet och eHälsalyftet, och stötta projektet i att uppnå önskade resultat.

Ämnen

  • Ekonomi, finans

Kategorier

  • offentlig verksamhet
  • strategi & styrning

Regioner

  • Stockholm

Kontakter

Relaterat innehåll

  • Förstärkning inom hälso- och sjukvård

    ​Ekan Management startar det nya året med ytterligare förstärkning i form av Johan Frisack som kliver ombord under januari. Han kommer närmast från Indikator där han haft rollen som seniorkonsult inom kvalitetsuppföljning och verksamhetsutveckling. Johan har lång erfarenhet inom offentlig sektor med särskilt fokus på hälso- och sjukvård.

  • Förnyat och utökat ramavtal med Stockholms läns landsting

    Stockholms läns landsting (SLL) har ännu en gång upphandlat Ekan Management som ramavtalsleverantör för Strategi- och Management samt Chef- och medarbetarutveckling. Avtalen sträcker sig fram till 2019, inklusive möjlig förlängning. Inom flera områden är Ekan Management rangordnad som nummer 1, vilket innebär att uppdrag kan direktavropas utan förnyad konkurrensutsättning.

  • Digitalisering och e-tjänster för ökad kvalitet

    Årets Kvalitetsmässa präglades av den pågående flyktingkrisen men också av diskussioner och lösningar för ökad kvalitet genom digitalisering och e-tjänster. I samarbete med våra kunder från Lokalförvaltningen i Göteborgs Stad och Nacka kommun, arrangerade Ekan Management två välbesökta seminarier.

  • Ekan på KOMMEK

    ​Den 17-18 augusti öppnar MalmöMässan upp sina portar för KOMMEK, landets ledande mötesplats för ekonomer, verksamhetsutvecklare och beslutsfattare inom kommuner, landsting och regioner. Då kan du bland annat lyssna till bokaktuella Knut Fahlén från Ekan Management och seminariet ”Beyond Budgeting - dynamisk ekonomi- och verksamhetsstyrning”.

  • Frölunda Specialistsjukhus rustar för framtiden

    Ledningen på ​Frölunda Specialistsjukhus rustar sig för framtiden genom ett utvecklingsprogram i förändringsledning för sjukhusets chefer. Hos oss arbetar duktiga chefer, säger HR-chefen Charlotta Moberger Johansson, men det var viktigt att vi kunde skapa en gemensam plattform och språk för förändring, något som ​Ekan Management har hjälpt oss med.

  • Nätverksträff för innovation inom hälso- och sjukvård

    Den 10 februari arrangerade Centre for Healthcare Improvement (CHI) vid Chalmers tekniska högskola en nätverksträff med syfte att minskat gapet mellan forskning och praktik. Ekan Managements Kajsa Karlsson var en av de totalt 120 inbjudna deltagarna med kopplingar till vård och/eller vårdrelaterat förbättringsarbete.