Nytt ekonomiskt stöd ska få fler tränare att ta steget – Elitfotboll Dam och EPOS i gemensam satsning

Elitfotboll Dam och EPOS satsar på att fler ska kunna utbilda sig till elittränare – nu lanseras ett nytt ekonomiskt stöd som skapar möjligheter.

För att möta behovet av fler utbildade tränare inom damelitfotbollen lanserar Elitfotboll Dam tillsammans med EPOS under 2025 ett nytt ekonomiskt stöd riktat till medlemsföreningarna. Syftet är att göra det lättare för tränare att genomgå högkvalitativa utbildningar – oavsett ekonomiska eller geografiska förutsättningar.

– Vi behöver fler välutbildade tränare för att fortsätta driva damfotbollen framåt. Det här stödet gör skillnad, eftersom det ger fler chansen att utbilda sig oavsett bakgrund eller ekonomiska förutsättningar, säger Kirsten van de Ven, sportchef på Elitfotboll Dam.

Initiativet är en del av Elitfotboll Dams långsiktiga strategi för att höja kvaliteten i tränarteamen, skapa tryggare miljöer för spelare och öka andelen kvinnor i ledande roller. Genom att subventionera kostnaderna skapas möjligheter för både individer och föreningar att investera i tränarkompetens. Det nya stödet innebär även att man kan söka högre belopp än tidigare och att även kostnader för resor och logi täcks – för att göra det praktiskt möjligt att delta i utbildningar oavsett var i landet man bor. Dessutom har ansöknings- och ersättningsprocessen utvecklats för att underlätta klubbarnas administration.

Satsningen är en del av Elitfotboll Dams och EPOS gemensamma ambition att stärka tränarkompetensen inom damelitfotbollen – och att skapa fler jämställda och därmed framgångsrika och inkluderande tränarteam.

– Vi vet att det finns många kvinnor med driv, kunskap och erfarenhet – men som idag tvekar inför att ta steget på grund av ekonomi eller brist på förebilder. Därför vill vi uppmuntra fler kvinnor med kompetens, engagemang och vilja att göra skillnad i tränarrollen, säger Karin Torneklint, generalsekreterare på EPOS.

Stödet riktar sig till både nya och verksamma tränare som vill gå vidare i sin utbildning – och första ansökningsperioden öppnar under våren.

Med detta initiativ tar svensk damfotboll ännu ett steg för att bygga en mer inkluderande, kompetent och jämställd framtid – från tränarbänken och ut på planen.