Personalens värdesystem har avgörande betydelse för hur de ser på delaktighet och självbestämmande hos de äldre. Det finns en utmanande diskrepans mellan värdesystem bland personal och efterfrågan på delaktighet och individualisering från äldre, beslutsfattare och lagstiftning. Det visar en studie vid Hälsohögskolan i Jönköping som har analyserat hur personer rangordnar etiska frågor.
Den digitala och kostnadsfria kursen ”Impovement FUNdamentals” är den första i världen inom kvalitetsförbättringsområdet. Den vill lära ut grunderna i kvalitetsförbättring inom vården på ett lättillgängligt, pedagogiskt sätt. Kursen är ett samarbete mellan Jönköping Academy for Improvement of Health and Welfare, Högskolan i Jönköping, Qulturum, Region Jönköpings län och NHS i Storbritannien.
Förbättringsarbete inom vården ger resultat, bland annat i form av en mer individualiserad vård. Vissa begränsningar försvårar dock arbetet. Detta och att patienter upplever empowerment när en tillitsfull och lärande relation skapas i mötet med vårdpersonalen visar Annette Nygårdh i en doktorsavhandling vid Hälsohögskolan i Jönköping.
Förändrade arbetssätt inom sjukvården medför en rad förbättringar för patienten. Det visar en masteruppsats som lades fram vid Hälsohögskolan i juni.
Ett förbättringsprojekt inom länets radiologiska verksamhet lades fram i en masteruppsats vid Hälsohögskolan i Jönköping i början av sommaren.