Gå direkt till innehåll

Ämnen: Företagsutbildning

  • 10 timmar öppnar dörrar för nätverk

    ”10 timmar” är språkpraktiken (VFL*) som möter arbetsplatsers vilja att hjälpa SFI-studerande att öva sin svenska och knyta professionella kontakter. På IHM Business School i Göteborg får SFI-studerande Ji Wang under våren kombinera värdefull språkpraktik med svensk arbetslivserfarenhet.

  • Ökade intäkter för Lernia

    Lernias intäkter för första kvartalet uppgick till 753 (671) mkr, en ökning med 82 mkr jämfört med samma period föregående år. Rörelseresultatet för kvartalet uppgick till -3 (36) mkr, en försämring med 39 mkr jämfört med samma period föregående år.

  • Tillväxt och stabilt resultat

    Lernias intäkter fortsätter att öka och bröt för första gången tremiljardersgränsen och uppgick 2015 till 3 030 (2 657) mkr. Koncernens rörelseresultat uppgick till 106 (111) mkr, vilket är i linje med ägarens finansiella mål men något lägre än föregående år. Mixförskjutningen från utbildningstjänster till bemanningstjänster är den främsta förklaringen till den lägre rörelsemarginalen om 3,5 (4,2)

  • Låt oss minska det kompetenssvinn som pågår i Sverige

    Företagen ställer onödiga krav på svenskkunskaper när de rekryterar. Och regeringens förslag till "snabbspår" riskerar att bli ett stickspår. Det skriver Helena Skåntorp, vd för Lernia, idag i en debattartikel i Dagens Industri om hur företagens exkluderande processer minskar mångfalden i näringslivet.

  • Stärkt resultat för Lernia

    Intäkterna för delårsperioden ökade med 10,4 procent och uppgick till 1 497 (1 355) mkr, en förbättring med 142 mkr jämfört med samma period föregående år. Intäkterna för andra kvartalet har ökat med 17,5 procent och uppgick till 826 (703) mkr, vilket är en förbättring med 123 mkr jämfört med föregående år. Intäktsökningen är framför allt hänförlig till Segment Bemanning.

  • Spotify i Jalla Almedalen

    I avsnitt sju intervjuar Jalla Almedalen Katarina Berg som är global HR-chef på Spotify.

  • ​Nu startar ”Jalla Almedalen” sändningarna från Visby

    Idag börjar Lernia sända radioprogrammet ”Jalla Almedalen” på lätt svenska, direkt från politikerveckan. Gäster i studion är bland annat utbildningsminister Gustav Fridolin (mp) gymnasie- och kunskapslyftsminister, Aida Hadžialić (s) och Arbetsförmedlingens generaldirektör Mikael Sjöberg.

  • Skolan som den ser ut idag kommer att försvinna

    När jag blickar in i framtiden ser jag att användarvänlighet och smart teknik gör att skolan som så som den ser ut idag kommer att förändras och till slut försvinna.

  • Lernia lanserar initiativet Hej Arbetsliv!

    Lernia har lång erfarenhet av att utbilda, rekrytera och matcha människor ut i arbete. Nu startar Lernia Hej Arbetsliv!, ett initiativ som ska rusta unga vuxna inför arbetslivet.

  • Lernia störst i Sverige inom bemanning för kollektivanställda!

    Varje kvartal listar branschorganisationen Bemanningsföretagen de 25 största företagen omsättningsmässigt i branschen. I den senaste rapporten för helåret 2014 hamnar Lernia i topp fem och intar förstaplatsen för bemanning inom blue-collar.

  • Språkradio för nyanlända

    Lernia lanserar åtta nya avsnitt i programserien ”Jalla prata svenska”. De nya programmen riktar sig till nyanlända och det första avsnittet sänds den 4 februari, och handlar om uppehållstillstånd.

  • Lernia startar tolv nya yrkeshögskoleutbildningar

    När tilldelningsbesluten från Yrkeshögskolemyndigheten offentliggjordes blev det klart att Lernia kommer att starta tolv nya yrkeshögskoleutbildningar runt om i landet hösten 2015. Bland de nya utbildningarna finns två helt nya yrkesroller, mejeritekniker och reläskyddstekniker.

  • Lernia uppfyller Kajsas önskan!

    I år presenterar UngCancer en lista över önskningar från personer som drabbats av cancer. En av önskningarna kom från Kajsa i Göteborg som önskade sig en karriärcoach. Lernia kontaktade UngCancer och kommer nu uppfylla Kajsas önskan.

  • Färre får hjälp i vården på grund av utebliven kompetensutveckling – så ska det inte behöva vara

    Att belastningen inom svensk vård är stor kan vi läsa om dagligen, liksom de utmaningar som följer med ett ökat antal äldre som behöver omvårdad. En av anledningarna till att färre vårdbehövande får hjälp idag är utebliven kompetensutveckling. I Lernia Kompetensrapport uppger hela 92 procent av arbetsgivarna inom hälso- och sjukvård att kompetensutveckling är viktigt för att nå affärskritiska mål.

Visa mer