Huka er gubbar - nu tar vi plats i styrelserna. Kick-off för Göteborgs kvinnliga styrelsenätverk

PRESSINBJUDAN / PRESSRELEASE 080613

På måndag den 16 juni går det officiella startskottet för chefs- och karriärnätverket Women In Progress styrelsenätverk i Göteborg. Där samlas kvinnor som genomgått diplomutbildning i styrelsearbete och har eller söker styrelseuppdrag. ”Män väljer in män”, säger Fredika Hörlin, VD och ordförande/ledamot i fyra styrelser. ”Man måste nå en kritisk massa av kvinnor i styrelserna – då kan det börja hända saker.” Pressen är välkommen på kick-off kl 16.00.

– Under förhandlingarna inför ett styrelseuppdrag fick jag höra: ”Kan den där späda rå på oss gubbar?”, säger Fredrika Hörlin, delägare och VD för advokatfirman Wåhlin. Så kan det låta här i Göteborg. En ensam kvinna blir som en udda fågel, vilket gör det svårare att få gehör bland männen. Vi måste bli fler.

Styrelsenätverket kommer att träffas fyra gånger om året och syftar till att kompetensutveckla deltagarna, skapa nya kontaktytor och stödja kvinnorna i deras styrelsearbete. Kvinnornas bakgrund varierar från VD-poster eller egenföretagare, men gemensamt för dem alla är en gedigen erfarenhet från ledningsgruppsarbete och ett brinnande intresse för att utveckla svenskt näringsliv genom styrelsearbete.

ETT LÅNGSIKTIGT ARBETE
– Det är ett långsiktigt arbete att öka andelen kvinnor i bolagsstyrelserna, säger Margareta Neld, grundare av Women In Progress och handledare för styrelsenätverket. Kvinnor har ett ansvar att själva vara aktiva i detta arbete, nätverka mer och använda sina kontakter på ett strategiskt sätt.

Women In Progress har sedan starten arrangerat utbildning av 60 kvinnor i styrelsearbete och driver styrelsenätverk även i Stockholm. Varje år genomförs i genomsnitt två styrelseutbildningar i samarbete med Styrelseinstitutet.

Plats: Norra Liden 2A, 14 våningar i Göteborg
Dag och tid: Måndag 16 juni, kl 16.00
Kontakt: Margareta Neld, grundare av Women In Progress och handledare för styrelsenätverket, 0708-40 29 21, margareta@womeninprogress.se 
Amie Joelsson, regionansvarig Göteborg och västra Sverige, 0705-65 26 87, amie@womeninprogress.se

Gästtalare under kick-offen är Robert Orbelin, affärsutvecklare och företagsrådgivare, som kommer att prata om "Perspektiv på strategi och styrelsearbete" där han poängterar behovet av att få till dynamik i styrelsearbetet.

Följande kvinnor ingår i nätverket och deltar på måndagens kick-off: Marit Appelgren, VD, Rossareds Fastighets AB, 0708-36 57 73, marit.appelgren@volvo.com
Lena Dyfverman, CEO, Consafe Logistics Consulting AB, 0709-67 24 44, lena.dyfverman@se.consafelogistics.com
Malin Ekelund, konsult, Levande Kommunikation, 0706-68 48 80, malin@levandekommunikation.se
Susanne Hedin, VD, Ergonomhuset AB, 0706-55 40 80, susanne.hedin@ergonomhuset.se
Fredrika Hörlin, VD, Advokatfirman Wåhlin, 0705-20 13 30, fredrika.horlin@advwahlin.se

Women In Progress är en mötesplats för kvinnor som vill utvecklas i sin karriär. Nätverket ger medlemmarna möjlighet att lära sig av andra kvinnor, spegla sig i dem, få inspiration och energi. Professionella ledarutvecklingsprogram, coachande mentorskap och seminarier ger kunskap och mod att växa både som individ och i yrkesrollen. Women In Progress är medlem i EMCC, European Mentoring and Coaching Council och följer deras etiska riktlinjer. Företaget startades 2002 och är en registrerad bifirma till Neld International Consulting AB.