Pressmeddelande -
Sveriges mest attraktiva, jämställda och hälsosamma arbetsgivare utsedda!
Modity Energy Trading AB, Strålsäkerhetsmyndigheten och Vinnova är årets bästa arbetsgivare i Sverige. De är 2025 års mest attraktiva, jämställda respektive hälsosamma arbetsgivare.
Utmärkelsen Bäst utveckling de senaste tre åren tilldelas Giesecke+Devrient Mobile Security Sweden AB.
Det står klart efter att Nyckeltalsinstitutet genomfört den årliga kartläggningen av faktiska arbetsvillkor med fakta från närmare 800 000 medarbetare. Resultatet är baserat på drygt 800 000 medarbetares faktiska arbetsvillkor.
Den 24 april på Stora Nyckeltalsdagen, blir det prisutdelning till de arbetsgivare som uppnått bästa resultat i kartläggningen - och därmed har Sveriges mest attraktiva, hälsosamma och jämställda arbetsvillkor.
Modity Energy Trading AB är den mest attraktiva arbetsgivaren i svenskt arbetsliv. Vinnova är återigen den mest hälsosamma arbetsgivaren och Strålsäkerhetsmyndigheten den mest jämställda arbetsgivaren. Giesecke+Devrient Mobile Security Sweden AB är den arbetsgivare av samtliga i kartläggningen som gjort den största utvecklingen de senaste tre åren, inom jämställdhet.
Resultatet baseras på data i form av indexerade arbetsvillkor som bland annat sjukfrånvaro, friskvård, lön, kompetensutveckling, chefsstrukturer och karriärmöjligheter. Dessa resultat uppdateras årligen på aggregerad nivå och ger arbetsgivare möjlighet att jämföra sina interna mätningar mot andra branscher och regioner, i syfte att utveckla sitt medarbetarerbjudande.
Modity Energy Trading i toppen som arbetsgivare med de mest attraktiva arbetsvillkoren
De investerar mycket i sina medarbetare, har goda hälsotal, investerar mycket tid i kompetensutveckling och uppnår bra värden på samtliga områden som indikerar attraktiv arbetsgivare.
Strålsäkerhetsmyndigheten årets mest jämställda arbetsgivare.
De har en jämn könsfördelning över tid vilket är särskilt positivt i en ingenjörstung verksamhet där detta ofta är en utmaning. Det råder lika bra arbetsvillkor, hälsotal och utvecklingsmöjligheter för både män och kvinnor i verksamheten.
Vinnova tar hem utmärkelsen Bästa Hälsoindex.
För andra året i rad tilldelas Vinnova Bästa Hälsoindex. Det är en arbetsgivare med höga frisktal, låga sjuktal och liten risk för rehab. En hälsosam arbetsmiljö för både kvinnor och män.
Giesecke+Devrient Mobile Security Sweden AB tilldelas utmärkelsen Bästa Utveckling i jämställdhet. De har de senaste tre åren visat en imponerande utveckling inom jämställda hälsotal, arbetsvilllkor och utvecklingsmöjligheter.
HÄR ÄR 2025 ÅRS TOPP TRE ARBETSGIVARE I LANDET - PER KATEGORI:
Topplistan i Attraktiv Arbetsgivarindex® 2025:
1. Modity Trading Energy AB
2. Uniper i Sverige
3. Jernhusen
Topplistan i Jämställdhetsindex JÄMIX® 2025:
1. Strålsäkerhetsmyndigheten
2. Got Event AB
2. Luleå Energi AB
2. Giesecke+Devrient Mobile Security Sweden AB
Topplista i Hälsoindex™ 2024:
1. Vinnova
2. Uniper i Sverige
2. Finansinspektionen
Pressinbjudan fredagen den 24 april!
Välkommen att närvara på prisutdelningen till vinnarna inom respektive index samt presentation av Nyckeltalsinstitutets årsrapport som inkluderar samtliga tre index. Seminariet äger rum på Kulturhuset, Stockholm kl. 08.30 – 11.30
Prisutdelningen sker kl. 08.40-09.20
Anmälan till info@nyckeltal.se
Om kartläggningen
Kartläggningen baseras på insamlad statistik från 2025 och har genererats från en unik databas. Den innehåller data över närmare 800 000 medarbetares faktiska arbetsvillkor, från cirka 400 företag och organisationer.
Kategorin Attraktiv arbetsgivarindexbaseras på faktorer som exempelvis tillsvidareanställningar, lika chefskarriär, gruppstorlek, kompetensutveckling och sjukfrånvaro.
Jämställdhetsindex baseras på faktorer som lika arbetsvillkor för män och kvinnor som lön, ledningsgrupp, föräldraskap, heltids- och tillsvidareanställningar.
Kategorin Hälsoindex baseras till exempel på faktorerna sjukfall, rehabresultat, sjukfrånvaro, friskvård och arbetsmiljöarbete.
Ta del av hela kartläggningen tillsammans med ännu mer intressanta resultat och analyser i Nyckeltalsinstitutets årsrapport: Nyckeltalsinstitutets Årsrapport 2026
Om Nyckeltalsinstitutet
Nyckeltalsinstitutet, en del inom Heartpace HR. en av de främsta aktörerna inom people analytics i Sverige. Sedan 1996 har Nyckeltalsinstitutet genom vetenskapliga mätmetoder samlat in, kartlagt och rapporterat HR ekonomiska data till viktiga beslutsunderlag som skapar förutsättningar till ett arbetsliv med engagerade medarbetare och framgångsrika arbetsgivare. Nyckeltalsinstitutet har idag den största databasen med rådande arbetsvillkor från olika branscher i svenskt arbetsliv. I en värld av tyckande levererar Nyckeltalsinstitutet fakta som skapar framgångsrika arbetsgivare.
Mer information om Nyckeltalsinstitutets verksamhet finns på www.nyckeltal.se.
Ämnen
Kategorier
Regioner
I en värld av tyckande levererar vi fakta som bidrar till framgångsrika arbetsgivare! Genom kartläggning och systematiska mätningar i Nyckeltalsportalen® har vi möjlighet erbjuda en överblick över era arbetsvillkor, jämställdhet och hälsa – över tid och i jämförelse med andra arbetsgivare i branschen.