Palm & Partners, jobbcoacher med högsta betyg

Arbetsförmedlingen införde i april 2013 ett ratingsystem för jobbcoaching, baserad på hur väl ett företag lyckats få deltagare i arbete jämfört med andra företag. I det hamnar Palm & Partners i topp.

”Det är idag för svårt för sökanden att hitta en bra jobbcoach, det finns väldigt många aktörer på marknaden.” säger Erik Holmström, vd på Palm & Partners. ”Arbetsförmedlingens ratingssystem ger en kvalitetsstämpel, vår rating har vi helt enkelt fått för att våra sökanden ofta får arbete”.

Palm & Partners har sedan 1978 arbetat med outplacement, det vill säga hjälpt människor hitta nya vägar i tillvaron vid omorganisationer och uppsägningar. Det ger en stark kunskapsbas för jobbcoaching. 2013 är Palm & Partners jobbcoacher topprankade av Arbetsförmedlingen.

”Vårt uppdrag är att hitta jobb åt de som kommer till oss, det är det vi är bra på.” säger Erik.

”Jag tror det vi gör rätt är att lära känna var och en, motivera dem, och därefter stötta dem för att komma ut på marknaden.” säger Håkan Björkenklev, jobbcoach på Palm & Partners. ”Vi använder flitigt vårt stora kontaktnät, men den bästa vägen är att hjälpa de sökande till att bli aktiva på rätt sätt i sitt arbetssökande. Vår stora erfarenhet ger tips och metoder som gör att de känner ett stort stöd från oss. Det ger mod och motivation.”

Viktigt hjälpa alla åldersgrupper

En person som Palm & Partners såg som ett guldkorn är Edward. Edward är 58 år, vilket traditionellt är en svår åldersgrupp att hitta rätt arbete till.

”Jag var 20 år på SAS som handling coordinator, men blev uppsagd på grund av omstruktureringar 2002. Därefter blev det småjobb inom försäljning och administration i tio år.”

Det märks på Edward att han tycker det är jobbigt att prata om den tiden. Att vara utan fast arbete var för honom att känna sig som han hamnat utanför samhället. Men när vi börjar prata om framtiden låter han lättad.

”Allting känns verkligen lättare nu. Jag blev mottagen på ett professionellt sätt av Palm & Partners, de är realister men visar på möjligheter. Det var roligt att träffa en coach.”

Edward ska nu börja arbeta i ett företag inom heminredning, och ser framåt med tillförsikt.

”Nu kan jag berätta att jag jobbar där och där, det är enklare om man skulle behöva låna pengar och jag är tillbaka i samhället”.

En annan person – men ung och utan långa utbildningar och arbetslivserfarenhet att luta sig mot – som fick hjälp av Palm & Partners var Emma, 24 år. Och det gick snabbt.

”Jag träffade bara Palm & Partners tre gånger, och var på två arbetsintervjuer. Efter den andra fick jag jobb. Först som inhyrd, men nu har jag precis fått fast tjänst.”

Emma passade på att träffa Palm & Partners på en jobbmässa efter ett tips hon fått av sin bror. Han hade fått hjälp via dem tidigare, rekommenderade dem varmt och hon fattade direkt tycke för jobbcoachen hon träffade. Därefter var det snabba ryck, det gick bara dagar mellan sista jobbcoachsamtalet tills hon var på plats på sin nya arbetsplats.

”Det bästa rådet och en liten tankeställare jag fick under intervjuerna var att inte bara vänta, det är bara att bestämma sig och köra på. Jag är lite velig så det behövde jag. Jag trivs jättebra med mitt nya jobb, jag har kul på jobbet och har jättebra kollegor”.