Örnsköldsvik tecknar avtal med PersonalPartner

PersonalPartner tecknar avtal med Örnsköldsviks Kommun och stärker sin position som Norrlands ledande företag inom företagshälsovård, verksamhetsutveckling och personlig utveckling.

PersonalPartner har vunnit en stor upphandling av hela Örnsköldsviks Kommuns företagshälsovård. Avtalet löper i tre plus ett år med start den 1 september 2011 och omfattar 5 600 anställda på kommunen och de kommunala bolagen. I och med det nya avtalet kommer PersonalPartner att utöka verksamheten i Örnsköldsvik från två till cirka nio personer. Den ökade satsningen i Örnsköldsvik är ett led i PersonalPartners målsättning att stärka positionen som Norrlands ledande företag inom företagshälsovård, verksamhetsutveckling och personlig utveckling. Tidigare i år köpte man Umehälsan och finns nu etablerade på 19 orter i Norrland. Totalt sysselsätter PersonalPartner närmare 40 personer och har dessutom ett nära samarbete med ett 20-tal specialister.

Kundnyttan i fokus
Att Örnsköldsviks kommun har gjort ett klokt val förstår man när man granskar PersonalPartners kompetenser. Den bredd företaget har är det få andra som kan visa upp. De erbjuder en fullständig företagshälsovård men också en breddad verksamhet med fokus på organisation, ledarskap, konflikthantering, stresshantering, rehabilitering, försäkringsmedicinska utredningar och coachning.

- Att arbeta med kundnytta, arbetsglädje och effektivitet är ledstjärnor hos PersonalPartner. Avtalet med Örnsköldsviks Kommun visar att våra ansträngningar har gett lön för mödan, sägerAnders LundströmPersonalPartners vd.

Uppfyller samlade krav
- Det handlar naturligtvis om pris men också om kvalitet och kundnytta vilka tydliggjorts genom skallkrav och utifrån dessa väljer vi leverantör som bäst uppfyller våra samlade krav. Den här gången var det PersonalPartner, berättar Arnold Eriksson upphandlingsenheten på Örnsköldsviks Kommun