Idag drar P. S. Ses snart igång. Kampanjen vänder sig till inflyttare och hemvändare som förhoppningsvis känner lite extra hemlängtan över jul och nyår. För tredje året i rad samarbetar Piteå och Skellefteå för att locka hem talanger till norra Sverige. I år satsar kommunerna digitalt med konceptet “P.S. Ses snart”.
I ett sammanträde 3 december beslutade Strukturfondspartnerskapet att bevilja drygt 4 miljoner från Europeiska socialfonden (ESF) till projekt Lärande rekrytering 2.0. Projektet är ett samarbete mellan Piteå kommun, Företagarna och Arbetsförmedlingen.
Det är nu klart att Nicklas Larsson fortsätter som näringslivschef i Piteå kommun. Han har vikarierat på tjänsten under det här året. - Nicklas har visat stort engagemang och driv i frågorna så det känns roligt att han har tackat ja att fortsätta som näringslivschef, säger kommunchef Ylva Sundkvist.
Från Umeå och restaurangbranschen till Piteå och äldreomsorgen. Simon har vikarierat två månader som vårdbiträde på Mogården. Han trivs otrolig bra och är omtyckt av både kollegor och boende. – Jag planerar att stanna kvar inom vården. Helst av allt vill jag fortsätta arbeta på Mogården, säger han. Simon är en av närmare 400 vikarier som arbetat inom Socialtjänsten i sommar.
Av de 770 ungdomar som sökt kommunens ferieanställning i sommar har 530 tackat ja till det erbjudande de fått. Nu öppnar ansökningen igen för de som uppfyller kraven och inte tidigare har sökt feriejobb. Men det är kort ansökningstid, från fredag morgon den 5 juni till måndag kväll den 8 juni.
Inom Socialtjänsten i Piteå kommun behövs många sommarvikarier. Rekryteringen sker löpnade och ännu finns det chans att söka sommarjobb. Det finns också möjlighet att få börja jobba redan nu. En av de drygt 260 personerna som ska täcka vikariebehovet i sommar är 18-åriga Elsa Sjölund. - Jag fick snabbt svar på min ansökan och har redan börjat jobba på kvällar och helger.
Coronapandemin har försvårat och försenat arbetet med sommarens feriejobb. Det har också gjort att de sökande får beskedet senare än ett normalår. Idag fick de 200 första ungdomarna besked om sin placering, samtidigt som arbetet med att skapa platser för alla sökande fortsätter med full kraft.
Situationen kring coronaviruset och sjukdomen covid-19 påverkar många delar av samhället och tyvärr också sommarjobben för ungdomar. Besked om vem som får feriejobb brukar vanligtvis ges i början på april, men på grund av rådande omständigheter kommer beskedet att skjutas fram till maj månad.
Det finns en oro kring hur Coronavirusets framfart kommer att påverka det lokala näringslivet i Piteå. – Vi tar den oron på största allvar och göra allt vi kan för att stötta företagarna, säger Anders Lundkvist, kommunalråd i Piteå kommun. Det är nu viktigare än någonsin tidigare att Piteåbor handlar i Piteås butiker och köper mat av Piteås restauranger.
Annika Nordstrand kommer från den 1 maj i år att ta över jobbet som förvaltningschef för kultur, park- och fritidsförvaltningen. Hon ersätter Mona Lundström som går i pension. Annika kommer närmast från Region Norrbotten, där hon jobbat som chef för Folkhälsocentrum de senaste åtta åren.
Städenheten vid Piteå kommun är Norrbottens läns friskaste företag och går nu vidare som en av sju nominerade i landet till att vinna utmärkelsen Sveriges Friskaste Företag 2019. Priset, som i år delas ut för tredje året i rad, går till det företag som lyckats bäst med att skapa en sund arbetsplats där medarbetarna mår bra och där jobbet är en bidragande faktor till hälsa och livskvalitet.
Socialtjänsten provar ett nytt grepp för att rekrytera personal till sommaren; personer med liten erfarenhet av arbete inom vård och omsorg erbjuds tjugo dagar handledd praktik under maj månad. Syftet med praktiken är att både nya vikarier och ordinarie personal ska känna sig trygga och förberedda inför sommarens arbete.
Under torsdagseftermiddagen höll rektor och lärare för Restaurang- och livsmedelsprogrammet på Strömbackaskolan i en pressträff tillsammans med representanter från restaurang- och storköksbranschen i Piteå för att berätta om arbetsmarknaden och framtidens rekryteringsbehov. – Bransch och utbildning behöver samverka för att vi ska möta framtidens behov av personal.
Kompetensförsörjning är och kommer under lång tid att vara en viktig och högt prioriterad fråga hos arbetsgivare i allmänhet och offentliga arbetsgivare i synnerhet. För att stå starka i konkurrensen om arbetskraften har Bodens kommun, Luleå kommun och Piteå kommun för första gången gemensamt upphandlat stöd för rekrytering av medarbetare och chefer.
Nu börjar socialtjänsten nya ledningsgrupp ta form. Det är en blandning av chefer som har lång erfarenhet av socialtjänstens arbete, men också personer som kommer från andra offentliga verksamheter. Den nya organisationen med färre chefsled än idag träder i kraft vid årsskiftet.
I dag fredag den 11 oktober presenteras årets nomineringar till Piteå Business Awards. – Under Piteå Business Awards ges möjlighet att visa upp framgångsrika företag, företagare, varumärken och besöksanledningar, säger Peter Palmqvist, näringslivschef.
På fredagens ”Frukost med Näringslivet” presenteras årets nomineringar till Piteå Business Awards. Efter frukosten finns möjlighet att träffa några av de nominerade i kategorierna årets UF-ambassadör, årets besöksanledning, årets start up, årets hållbarhetspris, årets småföretagare, årets varumärke och årets företagare.
Idag genomfördes en kickoff för ett nytt samarbetsprojekt med Piteå kommun som projektägare. Projektet heter Motivera och Aktivera och går ut på att korta tiden för personer i åldern 15-29 år från sysslolöshet till arbete eller studier. Projektet är ett samarbete mellan fyra kommuner och sträcker sig fram till mars 2022.
Genom ett nystartat samverkansprojekt – Tidsam – erbjuds nydiagnostiserade personer med psykossjukdom eller neuropsykiatrisk funktionsnedsättning hjälp att komma ut i arbetslivet eller att studera vidare. Projektet drivs i samverkan mellan socialtjänsten, Piteå kommun, och den psykiatriska rehabiliteringsenheten vid Piteå sjukhus. Projektet finansieras av samverkansförbundet Activus.
På gymnasiet går Alexander Jadinge teknikprogrammet, men han valde ändå att söka sommarjobb på ett äldreboende. – Jag gillar att ta ansvar och här har man ansvar för människor och det är viktigt, säger Alexander Jadinge.
