Pressmeddelande -

Kommunalrådet i Söderhamn inviger Samhalls maskininvestering - bereder väg för framtiden

För att bättre kunna möta konkurrensen investerar nu Samhall i Söderhamn i en modern maskin för kablagetillverkning. Effektiviseringen av produktionen är nödvändig för att även i fortsättningen kunna vara en stabil underleverantör till bland andra Volvo personvagnar. Fredag den 8 april inviger kommunalrådet den nya maskinen. 

För att bättre kunna möta konkurrensen investerar nu Samhall i Söderhamn i en modern maskin för kablagetillverkning. Effektiviseringen av produktionen är nödvändig för att även i fortsättningen kunna vara en stabil underleverantör till bland andra Volvo personvagnar. Fredag den 8 april inviger kommunalrådet den nya maskinen.

– Investeringen i den nya maskinen är en välkommen förbättring för att möta behoven bland våra kunder inom verkstadsindustrin. Genom att vi investerar i ny, effektiv teknik står vi väl rustade för framtiden säger Micael Wengman, arbetsområdeschef för Samhall i Gävleborg.

Media är välkomna att närvara på invigningen.

Tid: Fredag 8 april kl.10.00–11.00
Plats: Bröksmyravägen 8-10, Söderhamn
Deltagare: Kommunalråd, Sven-Erik Lindestam

För ytterligare information, kontakta:
Micael Wengman, arbetsområdeschef, 070-361 29 06
Anders Ekberg, pressekreterare, 076-101 90 55

Kategorier

  • samhall
  • csr
  • gävleborg
  • söderhamn
  • wengman

Regioner

  • Gävleborg

Samhall är ledande leverantör av personalintensiva tjänster, som städning, tillverkning, montering, lager och logistik, fastighets- och markskötsel, förpackning samt äldreomsorg. Samhall har 20 000 medarbetare på 250 orter och omsätter årligen cirka 7 miljarder kronor. Bolaget ägs av staten och har uppdraget att producera efterfrågade varor och tjänster, och genom detta skapa utvecklande arbeten åt personer med funktionsnedsättning.

Kontakter

Relaterat innehåll

  • 34 personer från Samhall i Gävleborg har fått nya arbetsgivare

    Samhall är ett företag som vill att personalen ska byta arbetsgivare. Ägaren, staten, har som mål att fem procent av Samhalls medarbetare varje år ska rekryteras av andra arbetsgivare. Under 2010 gick 34 medarbetare från Samhall i Gävleborg vidare till andra arbetsgivare.