Hur kan vi samarbeta för att säkerställa att alla barn och unga får det stöd de har rätt till, utan att något faller mellan stolarna när flera verksamheter är inblandade? I Skaraborg sätter vi fokus på dessa frågor under den 6:e årliga Partsamverkanskonferensen.
Alla måste beredas plats på framtidens arbetsmarknad och för att kunna möta den omställning som krävs på arbetsmarknaden behövs en välfungerande samverkan mellan företag och utbildning. Det är slutsatserna i Kompetensnavets tredje delrapport om kompetensförsörjningen i Skaraborgs tillverkande industriföretag.
Skaraborgs kommuner kommer genom Skaraborgs kommunalförbund att arrangera två aktiviteter i samband med den suicidpreventiva dagen: Ett webbinarium med bland annat blåljuspersonal och publiceringen av rollspelsfilmer som kan stötta professionella och privatpersoner att göra svåra samtal till goda samtal.
Rapporten bygger på intervjuer med 51 av Skaraborgs industriföretag och visar bland annat att: 👷♀️ Prognos: 16-20 % ökning av antalet anställda 👨🎓 Kompetensbrist inom många områden 👩💻 Ökat fokus på automation inte okomplicerat 👨🏫 Samverkan med utbildningsanordnare en viktigt faktor för att lyckas i kompetensomställningen
Som motor, mäklare och mötesplats ska Kompetensnav Skaraborg stödja, främja och stärka omställningen av kompetens. Kompetensnavets första delrapporten kring industriföretagen i Skaraborgs framtida kompetensbehov visar att företagen ser ett behov av att vidareutbilda befintlig personal. Industriföretags prognos är också att antalet medarbetare framåt kommer att öka med 10–15%.
Den 21-22 september arrangerades Västsvenska EU-konferensen i Skövde, Skaraborg. Ett hundratal beslutsfattare och tjänstepersoner från Västra Götaland, Halland och Värmland tog del av föreläsningar, studiebesök och nätverkande – allt med ett EU-perspektiv.
Livet i Skaraborg är ett projekt som arbetar mot ett av Skaraborgs gemensamma mål: Att Skaraborg ska växa från dagens 270 000 invånare till 300 000 invånare 2030. Webbsidan livetiskaraborg.se är ett av stegen mot att Skaraborgs 15 kommuner tillsammans tar sig an utmaningen med industrier som växer, företag som rekryterar och bostäder som ska byggas.