Strawberry Living har rekryterat Sofia Widell (44) som General Manager för Aurora Village i Luleå, en verksamhet som fullt utbyggd kommer att sysselsätta 100 personer. Med en bakgrund som spänner från entreprenörskap i Alperna till logistikchef på Polarbröd, ska hon nu leda driften med fokus på att skapa trygghet och gemenskap för gäster som är långt hemifrån.
Quality Hotel Prisma i Skövde har fått en ny högsta chef. Frida Björklund återvänder till hotellbranschen som ny General Manager den sjunde januari 2026 och tar med sig omfattande erfarenhet av ledarskap, gästupplevelse och processutveckling för att stärka Quality Hotels position som Skövdes självklara mötesplats.
Frida har bred erfarenhet inom såväl hotellverksamhet som kommersiellt ledarskap.
I slutet av 2023 kommunicerade Strawberry för första gången sin nästa stora satsning i Göteborg: Quality Hotel The Book, beläget mitt i stadens nöjescentrum med Liseberg som närmaste granne. Hotellet väntas öppna under sommaren 2026 och nu är hotellets högsta chef tillsatt. Aurel Balika, med många års erfarenhet från hotell- och restaurangbranschen och senast som direktör på Quality Hotel Winn, bl
Home Hotel är stolta över att meddela ett nytt och betydelsefullt samarbete med Svenska Downföreningen. Med totalt 32 hotell runt om i Sverige vill vi skapa fler meningsfulla möjligheter för personer med Downs syndrom att ta plats i arbetslivet.
Home Hotel har nyligen förstärkt sin varma och familjära varumärkesprofil med konceptet "Home until you’re home" som fokuserar på personlig service och
Efter 11 framgångsrika år inom Comfort Hotel tar nu Jostein Rajala nästa steg i karriären – som ny hotelldirektör på Quality Hotel Globe i Stockholm.
Nu tar Strawberrys nya hotellkedja Stopover nästa steg. I oktober öppnar premiärhotellet i Falkenberg, och i spetsen står Andreas Andersson – ett välbekant ansikte inom koncernen, senast som hotelldirektör på Home Hotel Tapto i Stockholm.
För första gången har 13 av hotellkoncernens verksamheter i Göteborg gått samman för att genomföra ett gemensamt rekryteringsevent – Strawberry Talent Hunt. Syftet var att identifiera framtidens talanger med fokus på potential, oavsett tidigare arbetslivserfarenhet.
Över 1 500 personer sökte till sommarjobben via en gemensam platsannons för hotellen i regionen. Alla kandidater genomförde person
Hotellkoncernen Strawberry har ett stort behov av kompetent personal och beräknas behöva anställda 60.000 personer de närmaste 10 åren. Målet är att ha de mest lojala medarbetarna i branschen 2030. En del av den efterfrågade kompetensen kommer från koncernens utbildningsprogram för gymnasiet som drivs av Strawberry tillsammans med Realgymnasiet.
Det är färre och färre personer som väljer yrkes
