Gå direkt till innehåll

Pressmeddelande -

Pressinbjudan till seminariet "Gruvarbete och hälsa"

Välkommen att lyssna på de senaste rönen om livsstil, hälsa och skiftarbete i gruvmiljö. Dagen bjuder på föredrag av ledande forskare inom området och inspirerande exempel från gruvbranschen. SveMins arbetsmiljöpris 2013 kommer att delas ut och pristagaren presenterar sitt och företagets arbete.

Tid: Onsdagen den 20 november 2013, kl 09.30-16.00 (kaffe  från kl. 09.00)
Plats: Nordkalotten Hotell & Konferens, Lulviksvägen 1, Luleå

Program

Ergonomiska risker i gruvmiljö, Pernilla Eriksson, Arbets- och
Miljömedicin Umeå

Livsfarligt att sitta still - senaste nytt om livsstil och hälsa,
Mai-Lis Helenius, Karolinska Institutet

Utdelning av SveMins arbetsmiljöpris

Hur jobbar gruvbranschens företag med hälso- och friskvårdsfrågor? – Goda
exempel

Sömn, hälsa och skiftarbete norr om polcirkeln, Johanna Garfelt,
Stressforskningsinstitutet

Motiv och nya metoder att hantera alkoholproblem på en arbetsplats, Ulric
Hermansson,Karolinska Institutet

Seminariet riktar sig till gruvindustrins chefer, arbetsledare, fackliga
representanter (skyddsombud), arbetsmiljösamordnare, personal på
företagshälsovården, entreprenörer, myndigheter och andra med intresse för
branschens arbetsmiljöfrågor. Närmare 300 personer har anmält sig.

Om du vill äta lunch ber vi dig att meddela detta senast tisdag, 19
november, antina-maria.hessel@svemin.se

Vid frågor kontakta

Antina-Maria Hessel, kommunikationsansvarig SveMin, 070 627 83 35
Cecilia Andersson, arbetsmiljöansvarig SveMin, 070-362 67 77

 

 


Ämnen

Kategorier

Regioner

Kontakter

Relaterat innehåll

  • Friskvårdsgruppen i Boliden Garpenberg tilldelas SveMins arbetsmiljöpris 2013

    Friskvårdsgruppen i Boliden Garpenberg tilldelas SveMins arbetsmiljöpris 2013

    I samband med SveMins årliga arbetsmiljökonferens, som i år hölls i Luleå, tilldelades Friskvårdsgruppen i Boliden Garpenberg gruvbranschorganisationen SveMins arbetsmiljöpris 2013.De senaste tre åren har ca 70 procent av de anställda årligen deltagit i någon friskvårdsaktivitet. Detta är troligtvis också en bidragande orsak till den minskning av sjukfrånvaron som kan ses i Boliden Garpenberg.