Gå direkt till innehåll
Paul Svensson, regionråd, 1:e vice ordförande Fastighet - och servicenämnden, SD Region Skåne

Bild -

Paul Svensson, regionråd, 1:e vice ordförande Fastighet - och servicenämnden, SD Region Skåne

go to media item
Licens:
Medieanvändning
Innehållet får laddas ner, användas och delas i olika mediekanaler av t.ex. journalister, bloggare, krönikörer, opinionsbildare etc., i syftet att förmedla, redogöra för och kommentera ert pressmeddelande, inlägg eller information, så länge innehållet används oförändrat och i dess helhet. Upphovsmannen ska anges i den omfattning och på det sätt god sed kräver (vilket bl.a. innebär att fotografer till bilder nästan alltid måste anges).
Filformat:
.jpg
Storlek:
5208 x 2933, 3,6 MB
Ladda ner

Ämnen

Regioner

Kontakter

Relaterat innehåll

  • Öka incitamenten för medarbetare inom hälso - och sjukvård att genomgå handledarutbildning och att handleda

    Öka incitamenten för medarbetare inom hälso - och sjukvård att genomgå handledarutbildning och att handleda

    SD Region Skåne föreslår i en motion att de ekonomiska incitamenten för medarbetare inom hälso - och sjukvård att genomgå handledarutbildning och att handleda ska ökas, samt vill se en utökning av antalet utbildningsplatser. Det är en satsning som behövs för att möta den nuvarande och förväntade bristen på handledare inom hälso- och sjukvårdens professioner.

  • SD Region Skåne föreslår krisplan för att åtgärda personalomsättning

    SD i Region Skåne föreslår i ett initiativärende att personalnämnden ska upprätta en krisplan för att åtgärda personalomsättningen. Region Skåne behöver börja investera betydligt mer i sina medarbetare, både för att kunna behålla de som är anställda och för att attrahera nya medarbetare till regionens verksamheter. Kompetenstappet som pågår måste stävjas.

  • SD vill införa bidrag för arbetsskor inom hälso - och sjukvården

    SD vill införa bidrag för arbetsskor inom hälso - och sjukvården

    SD Region Skåne föreslår i en motion att ett årligt bidrag för arbetsskor ska införas till anställda inom regionens hälso - och sjukvård. Genom att erbjuda ett skobidrag främjas hälsan, och förekomsten av arbetsskador och förslitningsskador kan förebyggas. Långsiktigt kan det minska både frekvensen av arbetsskador och sjukfrånvaro till följd av dessa.