SD föreslår att en lojalitetsbonus införs för sjukvårdspersonal

Sverigedemokraterna föreslår idag i ett initiativärende till regionstyrelsen att en lojalitetsbonus tas fram i Region Skåne, för att ge personalen uppskattning på riktigt – inte bara applåder.

Personal slutar i stor utsträckning på regionens sjukhus. Fortsätter denna exitspiral kommer situationen till slut att bli ohållbar. Sjukvården kan inte gå runt på att den personal som finns jobbar underbemannat och med allt för mycket övertid på kontot. Det är en fullständigt ohållbar lösning.

Vidare är det en kostsam lösning att hyra in personal från bemanningsföretag, och även här är det numera svårt att få tag på personal. 

Niclas Nilsson, regionråd och gruppledare, kommenterar:

- Vi behöver ta ytterligare steg mot att vara en attraktiv arbetsgivare och få den vårdpersonal som redan jobbar hos oss att stanna kvar. Detta är av yttersta vikt för att vi skall lyckas med vårt lagstadgade uppdrag. De pengar vi idag lägger på bemanningsföretag, borde styras om till initiativ som gör att personalen vill stanna i Region Skåne. Genom att införa en lojalitetsbonus för de som arbetat en tid inom Region Skåne kan vi få medarbetarna att känna uppskattning för sitt arbete.

Initiativärendet i sin helhet kan läsas i bilaga.

För ytterligare information och kommentarer:

Niclas Nilsson, gruppledare & regionråd

niclas.nilsson@sd.se

0724-672552

Marlen Ottesen, regionråd

marlen.ottesen@skane.se

0725-458631

Johan Wifralius, regionråd

johan.wifralius@skane.se

0708553593