Sveriges Skolledare lanserar en ny yrkesetik för skolledare och inrättar ett yrkesetiskt råd. Målet är att stärka professionalitet och integritet inom yrket, samt att stödja skolledare i etiska beslut i en föränderlig omvärld.
AkademikerAlliansen har nått en överenskommelse med SKR och Sobona om villkor för 90 000 akademiker. Avtalet betonar chefers viktiga roll i lönesättning och innebär förbättrade villkor för arbetstid, lön och kompetensutveckling för skolledare.
Sveriges Skolledare, Akademikerförbundet SSR och Almega Utbildning inleder förhandlingar om kollektivavtal för akademiker inom friskolor. Avtalet kommer omfatta närmare 2 000 arbetsplatser.
Efter att Skolverket tvingats stänga sin digitala provplattform för vårens nationella prov kräver Sveriges Skolledare och Sveriges Lärare att regeringen kompenserar skolorna ekonomiskt för de ökade kostnader som detta medför.
Ny statistik visar att kvinnliga skolledare i Sverige tjänar 3 000–6 500 kronor mindre än män, trots större personalansvar och mer övertid. Sveriges Skolledare kräver åtgärder för att minska löneskillnader och förbättra arbetsvillkoren för alla skolledare.
En ny rapport visar att 85 procent av skolledarna arbetar övertid varje vecka, och nästan hälften av rektorerna har chefsansvar för fler än 30 anställda. Ohållbara villkor gör att många rektorer slutar, och det bidrar till otrygghet i skolan och har en negativ inverkan på elevernas studieresultat.
Sveriges Skolledare välkomnar förslaget från utredningen "Bättre förutsättningar för trygghet och studiero" gällande undervisningsnära ledarskap för att öka studieron. Men samtidigt finns en oroöver brist på utbildad personal och resurser, vilket kan göra regleringar verkningslösa. Rektors tid behöver prioriteras för att möta elevers behov.
