Gå direkt till innehåll
Månniskor som håller händerna och har gemenskap
Företagets värderingar Mod, Vilja och Omtanke är en naturlig del av vardagen och genomsyrar både ledarskap och samarbete.

Nyhet -

Talenom certifierade som Great Place To Work för tredje året i rad

För tredje året i rad har Talenom blivit certifierade som Great Place To Work i Finland, Spanien och Sverige. Utmärkelsen är ett tydligt kvitto på att företagets arbete med kultur, ledarskap och arbetsmiljö ger resultat.

Certifieringen bygger helt på medarbetarnas egna upplevelser. De bedömer arbetsmiljö, tillit, ledarskap och gemenskap genom anonyma undersökningar. Det gör certifieringen både transparent och trovärdig.

En kultur som skapas tillsammans

Hos Talenom är arbetsmiljön något man bygger gemensamt, varje dag. Företagets värderingar Mod, Vilja och Omtanke är en naturlig del av vardagen och genomsyrar både ledarskap och samarbete.

Årets resultat visar att medarbetarna upplever ett engagerande ledarskap. Chefer involverar. Nya idéer uppmuntras. Misstag ses som lärande. Samtidigt värnas balansen mellan arbete och privatliv, vilket bidrar till en hållbar arbetsmiljö där människor trivs över tid.

Det medarbetarna värdesätter mest

Undersökningen visar tydligt vad som betyder mest för medarbetarna på Talenom:

  • Starkt kamratskap – kollegor litar på varandra och ställer upp.
  • Meningsfullhet – arbetet upplevs som viktigt, inte bara som ett jobb.
  • Rättvisa och respekt – objektivitet, utvecklingsmöjligheter och uppskattning lyfts fram.

Resultatet speglar en arbetsplats där människor känner sig inkluderade, sedda och respekterade.

Certifiering som ger riktning framåt

Great Place To Work är en internationell certifiering som baseras på vetenskapliga metoder och medarbetardata. För att bli certifierad krävs att en stor andel av medarbetarna upplever arbetsplatsen som trygg, rättvis och inkluderande.

Utöver att vara ett erkännande fungerar certifieringen också som ett förbättringsverktyg. Resultaten ger konkreta insikter om vad som fungerar bra och vad som kan utvecklas vidare.

Fokus på framtiden

Talenom ser certifieringen som en del av en långsiktig satsning på medarbetare och ledarskap. Målet är fortsatt utveckling, tydligt ledarskap och en arbetsmiljö där människor mår bra och kan prestera.

Arbetet fortsätter – med mod, vilja och omtanke som vägledning.


Ämnen

Kategorier

Regioner

Kontakter