Effekten av värdegrund och kultur satsning i en organisation - grafisk presentation

Dokument -

Effekten av värdegrund och kultur satsning i en organisation - grafisk presentation

Vid start av värdegrundsarbete i en organisation krävs en analys av nuläget. Under tiden som processen pågår skapas värdegrundsambassadörer. De utvalda ambassadörerna kommer att tränas separat och deltar i hela processen. Deras roll blir viktig för att bevara och förstärka arbetet när det väl är slutfört. Lönsamhetseffekten på organisationen är påtaglig och alla bitar är beroende av varandra.
Licens:
Medieanvändning
Innehållet får laddas ner, användas och delas i olika mediekanaler av t.ex. journalister, bloggare, krönikörer, opinionsbildare etc., i syftet att förmedla, redogöra för och kommentera ert pressmeddelande, inlägg eller information, så länge innehållet används oförändrat och i dess helhet. Upphovsmannen ska anges i den omfattning och på det sätt god sed kräver (vilket bl.a. innebär att fotografer till bilder nästan alltid måste anges).
Filformat:
.pdf
Ladda ner

Relaterade länkar

Ämnen

  • Arbetsliv

Kategorier

  • kompetensutveckling
  • coaching på jobbet
  • värdeskapande
  • värdegrundsarbete
  • värderingsstyrt
  • ambassadörer
  • kommunikation
  • kommunikatör
  • ledarskap
  • ledarskapsutveckling
  • ledarskapscoach
  • karismakoden
  • karisma
  • personlig utveckling
  • pay it forward
  • empatiutveckling
  • lyssnande
  • värdegrund & företagskultur

Kontakter

Relaterat innehåll

Värderingsstyrt ledarskap genom Corporate Culture Challenge Experience

Organisationer har idag fått upp ögonen för värdegrundens vikt. Ofta läggs mycket tid och energi på att skapa några få värdeladdade ord med stor betydelse och få följare. CCCE formar organisationens sätt att agera värderingsstyrt. I CCCE ingår träning av ledare och hur värderingar ska efterlevas och visas varje dag. Det ger i sin tur motiverade följare med sunda värderingar och ökad lönsamhet.

Mentalt vältrimmade medarbetare är fartglada och sätter banrekord på jobbet

Är du en medarbetare som vill vara i trim på jobbet? Då behöver du mentala verktyg att då och då orka gå på högt varvtal. Vägen dit kan vara kurvig och kräver beslut och vilja med hög precision. Ibland kommer en raksträcka där du bara gasar och kör för att efter en återhämtning göra dig redo att ge fullt igen. Leventa & CommZone tränar dig att bli värdegrundsstyrd och i trim mentalt.

Förstärk din karisma med Leventa och Interactcom i samarbete med Handelskammaren

Handelskammarens Johan Treschow inleder kvällen den 23 maj i Stockholm med att berätta om verksamheten och vad Handelskammaren kan ge ditt företag. Därefter kommer Kinga Lundblad från Leventa och Annacarin Nilsson från Interactcom att ge inspiration och motivation till hur du kan nätverka framgångsrikt utifrån dina möjligheter och din personliga utstrålning. De leder tillsammans Charisma Academy.

Konsten att skapa ett starkt varumärke genom Corporate Culture Challenge Experience, CCCE

För att stärka varumärket behövs ledare och följare som kan leva värdegrunder. De behöver visa värderingar företaget står för genom att bemöta kollegor, kunder och omvärlden med dem varje dag. Leventa och CommZone levererer Corporate Culture Challenge Experience, ett verktyg som tränar människor att vara värderingsstyrda. Det ökar lönsamheten genom att skapa följare och ledare av högsta klass.

Corporate Culture Challenge Experience ger 1,5 miljoner skäl att få till rätt rekrytering

Corporate Culture Challenge Experience, CCCE ger 1,5 miljoner skäl att få till rätt rekrytering. En rekryterinsgsprocess bör fokusera på att kartlägga personlig värdegrund som kan matcha organisationens värdegrund. CCCE fokuserar på att kartlägga och träna in värderingar och värdegrund i en organisation. Följ med i Leventa & CommZone´s tredje artikel med fokus på rekrytering.

Stark företagskultur ger bästa basen för stark lönsamhet - resan dit kan börja på Martinhal i Portugal

På Martinhal i Portugal-Algarve kan Leventa erbjuda företag att genomföra värdegrundsstärkande seminarier i kombination med bootcamps. Att skapa en magisk upplevelse att ta med in i ditt företag är mycket stärkande för företagskulturen. Självinsikt blandad med gruppinsikt ger en ovärderlig bas för utveckling. Bygg starkare relationer i din organisation och gör det nu. Återbäringen kommer omgående.