Skip to main content

My Academy inleder partnerskap med SAS EuroBonus

Pressmeddelande   •   Aug 14, 2015 12:40 CEST

My Academy har inlett ett exklusivt partnerskap med SAS EuroBonus där My Academy som enda läxhjälpsleverantör kan erbjuda sina kunder EuroBonus-poäng för varje läxhjälpstimme. Samarbetet lanseras idag i Sverige och i Danmark.

- Vi söker kontinuerligt efter sätt att utveckla våra tjänster samt att fortsätta öka vår kundnöjdhet. Idag har vi 94 % nöjda kunder och samarbeten som detta är viktigt för att skapa ett extra värde för kunden och fortsatt hög servicekvalitet, säger Camilla Uggla, marknadschef på My Academy.

Professionell läxhjälp har under senare år blivit en allt vanligare tjänst som ett komplement till skolan och till föräldrars hjälp med läxorna. Enligt en undersökning utförd av Benify tillhör läxhjälp en av de fem vanligaste jobbförmånerna. Samarbetet innebär att SAS EuroBonusmedlemmar tjänar poäng när de köper läxhjälp; 250 poäng per läxhjälpstimme samt en startbonus om 5000 poäng för nya kunder.

– SAS EuroBonus har utvecklats från att vara ett flygbonusprogram till att vara ett brett lojalitetsprogram. Vi utvecklar och förbättrar ständigt vårt EuroBonus-program med nya partners och ambitionen är att kunna erbjuda kunderna fler möjligheter att tjäna poäng. My Academy är Skandinaviens ledande leverantör av läxhjälp och levererar service med hög kvalitet och därför är det en naturlig samarbetspartner för oss, säger Nils Lindhe, chef för SAS EuroBonus.

Om SAS EuroBonus:

SAS EuroBonus är nordens största lojalitetsprogram. Som medlem kan man tjäna poäng på flygresor, hotellvistelser, bilhyra, dagliga inköp och olika hushållsutgifter.

Om My Academy:

My Academy är Skandinaviens ledande leverantör av läxhjälp med verksamhet i Sverige och Danmark. Vi erbjuder läxhjälp i hemmet eller digitalt i alla vanliga skolämnen till grundskole- och gymnasieelever. My Academy har tusentals universitetsstuderande studiecoacher i sitt nätverk som alla arbetar enligt vårt pedagogiska arbetssätt, My Academy-metoden. 

Kommentarer (0)

Lägg till kommentar

Kommentera