2025 - En tillbakablick

Ännu ett år har passerat, och vi på Castra kan blicka tillbaka på 2025 som ett år fyllt av utveckling, framgångar och minnesvärda stunder. Det är alltid speciellt att summera vad vi tillsammans har åstadkommit och 2025 var inget undantag. Här kommer några av årets största höjdpunkter!

1. Utmärkelser och erkännanden

2025 blev ett historiskt år för oss. För andra året i rad utsågs Castra till Sveriges Bästa Arbetsplats av Great Place to Work - en bedrift som visar att vår kultur, vårt arbetssätt och vår gemenskap fortsätter att göra avtryck. Men inte nog med det: vi knep även titeln Sveriges Bästa Arbetsplats inom IT och Europas Bästa Arbetsplats 2025! Ett enormt erkännande för hela Castra då undersökningen bygger på enkätsvar från 1,5 miljoner medarbetare. Det är ett tydligt bevis för oss att våra värdeord frihet, medbestämmande och möjligheter verkligen fungerar i verkligheten.

Vi fortsatte också vår starka tillväxtresa och blev Gasellföretag fjärde året i rad, denna gång med den hedrande utmärkelsen Mästargasell. Den prestigefyllda utmärkelsen Mästargasell som tilldelas endast de mest framstående och snabbväxande företagen i Sverige. För att få priset måste bolaget ha korats till Gasell minst tre gånger

Som ett kvitto på vårt kundfokus och kvalitet i leveransen placerade vi oss även topp 5 i Radars leverantörskvalitetsutvärdering. Radars årliga undersökning är Sveriges största kvantitativa studie bland IT-beslutsfattare, där över 1 300 svenska organisationer utvärderar sina leverantörer utifrån kundnöjdhet och levererat kundvärde. En tydlig bekräftelse på att vårt sätt att samarbeta, leverera och skapa verkligt värde för våra kunder gör skillnad i praktiken.

2. Ramavtal och kundförtroende

Under året fortsatte vi att växa tillsammans med våra kunder. Året präglades av flera stora och strategiska upphandlingar där vi tog hem ramavtal som verkligen gör skillnad - både för vår tillväxt och för våra konsulters möjligheter.

Några av årets mest betydelsefulla avtal inkluderade:

• Kammarkollegiet - ett omfattande ramavtal som öppnar dörrar till flera statliga myndigheter
• SIDA - där vi får bidra med kompetens till samhällsviktiga insatser
• Region Stockholm - där vi stödjer en av landets största regioner i deras fortsatta digitala utveckling
• Sveriges Radio - där vi bidrar med kompetens till en av Sveriges viktigaste samhällsaktörer
• Flera kommuner och större offentliga aktörer runt om i landet

Tillsammans med ett växande antal direkta kundrelationer innebär detta att Castra nu har över 90 ramavtal, vilket speglar det stora förtroende våra kunder har för vår kompetens, kultur och leveransförmåga.

3. Stora ögonblick, kultur och gemenskap

2025 innehöll också mängder av oförglömliga stunder - både i vardagen och vid årets stora händelser. Året fylldes av uppskattade aktiviteter runt om i landet: after works, golf, matlagning, kundträffar, utbildningsdagar, lokala meetups och mycket mer. Men den absoluta höjdpunkten var nog vår storkonferens Into the Wild, där Castraiter från hela landet samlades på Billingehus för två dagar av inspiration, gemenskap och firande.

4. Fortsatt satsning på kompetens och utveckling

Genom initiativ som Castra Talks, kompetensdagar, utbildningsinsatser och inspirationsforum fortsatte vi att investera i våra medarbetare.

2025 markerade starten för vårt nya ambassadörskap, en satsning som tydligare än någonsin visar kraften i Castras medbestämmande. Genom att samla engagerade medarbetare i olika kompetensområden skapade vi strukturer där fler kan påverka, driva initiativ och utveckla det område de brinner för.

Ambassadörerna har spelat en central roll i att lyfta ny kunskap, forma interna arbetssätt och bidra till ett starkare erbjudande ut mot kunder. Tillsammans med vårt förstärkta Advisory Board – som varit ett viktigt strategiskt stöd till ledningsgruppen – har ambassadörskapet blivit en motor för idéer, kvalitet och riktning.

Castra bygger på principerna frihet, medbestämmande och möjligheter och 2025 visade att när vi investerar i människor, så växer både individen och företaget

Framåt tillsammans

- 2025 har visat vilken kraft som uppstår när engagerade medarbetare och kunder möts. Vi är oerhört tacksamma för det stora förtroende våra kunder och medarbetare visar oss. Det är tillsammans med dem vi kan fortsätta utvecklas, utmana och leverera på den nivå som blivit Castras signum. Tack för ett fantastiskt år, och varmt tack till alla kunder, konsulter och samarbetspartners som gjort resan möjlig. Vi är otroligt stolta över allt vi uppnått under 2025. Men resan stannar inte här. Vi ser fram nästa år med nya mål, nya upplevelser och nya framgångar, säger Elin Toft, koncern-vd på Castra.

Vill du också bli en del av vår resa? Besök vår karriärsida för att ta del av våra lediga tjänster eller lär känna oss bättre på castra.se