Gå direkt till innehåll

Ämnen: Rättsfrågor

  • HR-konsult och HR-stöd

    Växande bolag utan HR-struktur – tappar konkurrenskraft

    Att bygga ett framgångsrikt bolag handlar inte bara om att ha en bra affärsidé och kapital. Framgången ligger också i att ha interna processer som stödjer långsiktig tillväxt. Ett strukturerat HR-arbete är ofta skillnaden mellan att växa stabilt och att stöta på problem. Därför kan HR-stöd kan vara avgörande för scaleups.