Nu lanseras säsong två av Careers in Finance, en podcast av Finance Recruitment som riktar sig till studenter och unga yrkesverksamma med siktet inställt på en framtid inom finansbranschen. I premiäravsnittet gästar Sofie Kulp-Tåg och Stefan Fällgren från Skandias team för Alternativa Investeringar. De delar med sig av sina erfarenheter med att förvalta miljardbelopp i pensionskapital.
Finance Recruitment tar nästa steg i sin tillväxtresa och etablerar sig i Göteborg. Expansionen är ett direkt svar på den ökande efterfrågan på kvalificerade rekryterings- och konsultlösningar inom ekonomi, bank och finans i Västra Götalandsregionen. Satsningen leds av Managing Director Stefan Begall, som har stor erfarenhet inom rekrytering från företag som Michael Page, Volvo Cars och Telia.
Rekrytering- och interimslösningsföretaget Finance Recruitment inleder 2025 med stora nyheter. Eoin Laird tillträder som VD och företaget stärker sin funktion för interim rekrytering med tre medarbetare. Ett steg i linje med företagets strategi att satsa på proaktiva och kvalificerade lösningar för ekonomi, bank och finans.
Undersökning bland 213 chefer och HR-specialister. Finance Recruitment har med hjälp av Kantar Sifo genomfört en undersökning undersöker hur coronapandemin påverkat arbete och rutiner hos företagen. Det som sticker ut är att hälften av respondenterna anser att det är svårare att behålla och leva upp till företagskulturen, samt att 58% ser ett ökat behov av ansvarstagande bland medarbetare.
Sammanslagning av Finance Recruitment och Talent Recruitment Varumärkena Finance Recruitment och Talent Recruitment sammanstrålas nu under Finance Recruitment som huvudvarumärke. Resultatet blir ett rekryteringsbolag som bemannar hela ekonomifunktionen från ekonomiassistent till CFO.
Finance Recruitment får ny VD Det är med stor glädje och applåder vi presenterar Finance Recruitments nya VD Simon Kling!
Coronapandemin drabbar oss hårt, men vi mår bättre Undersökning bland 100 ekonomichefer i Stockholm Under 2 månaders tid har Finance Recruitment ställt frågor till högre chefer med personalansvar på ekonomiavdelningar i Stockholmsregionen. 94% av bolagen är påverkade av pandemin. 62% är beroende av någon form av statligt stöd. 72% mår bra eller bättre än innan Coronapademin.
