Skyddsvärnet välkomnar till ett seminarium 28 oktober 2014 vid ABF-huset om ett aktuellt ämne - Överdiagnostik och överbehandling. Rubrikerna är Skapar vården ohälsa? Läkare och patienters olika syn på psykisk ohälsa: risk för överdiagnostisering och överförskrivning? ADHD - diagnos av samhälle eller individ?
Skyddsvärnet deltar, tillsammans med cirka femtio andra ideella organisationer den 1 juli 2014 i en manifestation för öppenhet och mångfald i Visby. Direktor Nilla Helgesson med medarbetare deltar.
Sedan 1921 har Skyddsvärnet arbetat för att människor ska komma närmare arbetsmarknaden. Det gällde att få folk att stå på egna ben. Detsamma gäller än idag. Välkomna politiker och beslutsfattare att möta Skyddsvärnet i Almedalen. Upplev nattvandring i Almedalen med SAFE Stockholm och lyssna till ett seminarium om just utanförskap och hur en ideell organisation kan minska arbetslösheten.
Skyddsvärnet deltar i årets Almedalsvecka. Med ett stort antal medarbetare reser direktor Nilla Helgesson återigen till Visby för årets engagemang. I samarbete med X-CONS Haninge och Riksförbundet Spelkontroll genomförs den 3 juli 2014 kl. 08:30 - 12:00 ett seminarium med titel Från utanförskap till innanförskap. Seminariet hålls vid Fenomenalen science center, Skeppsbron 6 i Visby.
Ungdomar från Sveriges ensamkommandes förening bjuder på kulturupplevelser vid Kulturnatten i Umeå. Föreningen är en av åtta lokalföreningar som binder samman ensamkommande i hela landet.
Vid Skyddsvärnets årsmöte den 19 maj 2014 valdes Thomas Ekbom till ny styrelseordförande i Föreningen Skyddsvärnet. Han efterträder Gunnar Engström, styrelseordförande mellan åren 2004-2014.
Allt fler myndigheter och organisationer har under våren efterfrågat Skyddsvärnets Hot- och Våldsutbildning. Att förebygga våldssituationer ses som alltmer viktigt för att skapa säkerhet i samhället och för den enskilde. Har otryggheten i samhället och på våra arbetsplatser ökat?
Skyddsvärnet deltar vid Sociala företagsdagen den i Stockholm den 15 maj 2014. Nilla Helgesson, direktor och tillika VD vid Skyddsvärnets Sociala företag föreläser på temat - Affärsmässighet, förutsättning för överlevnad och tillväxt.
År 2013 har Skyddsvärnet fokuserat på att utöka de tjänster vi erbjuder, förstärkt opinions-och utvecklingsarbetet och utvecklat stödet till medarbetarna. Bredden och mångfalden inom dessa områden har vuxit.
Vad gör Citypolisen och missbrukarvården åt de kraftigt antal ökade heroinrelaterade dödsfallen i Stockholms city? Hur ser drogsituationen i Sverige ut - sett ur Tullverkets perspektiv och vart är narkotikaproblemet på väg? Skyddsvärnet välkomnar till seminarium den 23 april om Narkotikaläget i Sverige.
Den 15 maj 2014 invigs Väntorps nya trädgårdscafé av socialnämndens ordförande Lars Rådén. Därefter öppnar caféet med fullt utbud. Trädgårdscaféet kommer att drivas gemensamt av Skyddsvärnets Sociala företag och Arbetskooperativet Glöden.
Den 10 april håller Skyddsvärnets Sociala företag i Väntorp Påskmarknad.
Skyddsvärnet har i mer än 100 år förebyggt brott och social utslagning i samhället. Att tillsammans med andra utveckla det sociala arbetet i Sverige är en självklar uppgift för varje medarbetare. Nu söker vi en utvecklingschef som ska leda och utveckla organisationens Vårdkedja. Är du den rätte?
Vi
välkomnar att regeringen har tillsatt en utredning om ett
stärkt och självständigt civilsamhälle, Direktiv 2014:40.
Jag både hoppas, tror och förutsätter att utredaren på allvar ser till att det
blir en bredd av representanter från det civila samhället i detta arbete, i
enlighet med vad som står i direktivet.
Skyddsvärnet
är en av flera idéburna organisationer som har en över 100
Bland verksamma inom Skyddsvärnet har det i generationer efter generationer talats om Skyddsvärnsandan. Alla har vetat vad det är, och det har därför sällan satts ord på begreppet. Kanske skulle det kunna översättas med en orubblig tro på människan och att det är självklart att hjälpa den som behöver hjälp närhelst han eller hon behöver det. Och att det är en humanism som förenar medmänsklighet me
Vanligt är att klienter, från socialtjänsten och Kriminalvården, blir placerade för de behöver stöd med att bli drogfria, lära sig ta hand om sig själva (ADL-träning), hitta en bostad och arbete. Det finns flera olika metoder/modeller att arbeta med gällande att bli drogfri.ADL-träningen(Aktiviteter i Dagliga Livet) för att kunna klara vardagliga saker i ens liv finns alltid med vid placeringar. Ö
Fredrik Gunnarsson lämnar Skyddsvärnet för att bli verksamhetschef vid Sankt Lukas Stockholms- och Gotlandsmottagning som är en av Sveriges största psykoterapimottagningar.
Det känns tråkigt att inte kunna ge utbildning i de sociala företagen till deltagare från fas3. Många gånger har sociala företag möjligheter att ge utbildningar genom andra samarbeten, projekt eller genom egna organisationen. Det är beklagligt att detta inte kan komma deltagaren i fas 3 till gagn. Vi skulle kunna höja antalet personer som kommer ut i arbete/studier ytterligare om vi fi
Det nya avtalet kallat Kontrollerat boende är en strukturerad utslussform som innebär att klienten, med hjälp av stöd och vägledning från boendets personal, tillbringar den sista delen av sin verkställighet utanför anstalt och samtidigt deltar i sysselsättning som ett sätt att närma sig arbetsmarknaden.
Sociala företag har samma ansvar och skyldigheter gentemot både kunder och anställda som andra företag. Vi har dessutom valt att ta ett ännu större ansvar genom att vi arbetar med och för människor som alltid arbetar 100% av sin förmåga. Vad sin förmåga innebär skiftar mellan personer men ävensamma person har olika förmåga olika dagar.
Detta gör att det ibland kan krävas att sociala företag har
