Hela 45 procent av de företagare som någon gång har sagt upp en medarbetare har angett arbetsbrist som officiell orsak när det egentligen har handlat om uppsägning på grund av personliga skäl, visar rapporten ”När arbetsrätt blir fel – Företagens syn på LAS” som Företagarna släpper idag.
Företagarna ser flera positiva framflyttningar i näringslivspolitiken i vårens budgetproposition, med bland annat lägre marginalskatter, en höjd brytpunkt för statlig skatt och slopandet av kollektivavtal för nystartsjobb.
Under en längre tid har Företagarna jobbat för att få insyn i Arbetsmiljöverkets arbete med föreskrifterna om sprängarbete och spräckningsarbete och för att få tillgång till det underlag som ligger till grund för en skärpning av föreskrifterna, utan framgång. Företagarna befarar att ett beslut enligt Arbetsmiljöverkets föreskriftsförslag kommer att slå ut 3 400 mindre företag med 10 000 anställda.
