Barbro Lien Rönn

Bild -

Barbro Lien Rönn

Arbetar med Talent Management på Hogia
Hogia
Licens:
Creative Commons erkännande
Med en Creative Commons-licens, behåller du din upphovsrätt men tillåter andra människor att kopiera och distribuera ditt verk under förutsättning att de erkänner dig som upphovsman. Du tillåter andra att kopiera, distribuera, visa och framföra verket, samt att skapa bearbetningar av det.
Av:
Hogia
Filformat:
.jpg
Storlek:
2835 x 3543, 3,66 MB
Ladda ner

Ämnen

Kategorier

Kontakter

Relaterat innehåll

  • Så är skolan år 2030 om eleverna själva får bestämma

    Så är skolan år 2030 om eleverna själva får bestämma

    Hur ska morgondagens digitala klassrum se ut för att alla elever ska vara ivriga att ta till sig ny kunskap? Lösningen är att digitalisera och individanpassa inlärningen och att införa belöningssystem liknande de som finns i spel. Det föreslår Almåsskolan som vann tisdagens final i tävlingen Next Up Väst och som belönas med 15 000 kronor.

  • Åttondeklassare gör jeansköpet etiskt med hjälp av IT

    Åttondeklassare gör jeansköpet etiskt med hjälp av IT

    Hur kan konsumenter ta reda på om de kläder de vill köpa är etiskt korrekt framställda? Är det till exempel möjligt att med hjälp av teknik försäkra sig om att plagget inte innehåller skadliga ämnen? Tre åttondeklasser fick i uppdrag av IT-företaget Hogia att komma på en lösning.

  • Omvänd hierarki

    Hur kan vi tillsammans möta kompetensbehovet inom teknik och industri?

    Under ett frukostmöte i dag arrangerat av College Väst och Teknikcollege delade Barbro Lien Rönn, ansvarig för Talent Management inom Hogia, med sig av Hogias erfarenheter av att samverka med skolan för att säkerställa att eleverna går ut med rätt digital och teknisk kompetens:

  • Hästsporten fostrar morgondagens kvinnliga ledare

    Hästsporten fostrar morgondagens kvinnliga ledare

    Hogia är en av sponsorerna till helgens nationella hoppryttartävling Christmas show på Grevagården i Skövde. Nära 680 ekipage är anmälda. Barbro Lien Rönn, Hogias HR-expert förklarar varför Hogia har valt att sponsra hästsporten.

  • Hur kan programmering integreras i undervisningen?

    Hur kan programmering integreras i undervisningen?

    Inom ramen för Next Up, en IT-inspirerad tävling för åttondeklassare, fick eleverna på Johannebergsskolan Elyseum i Göteborg i uppdrag av Hogia att skapa ett utbildningskoncept för hur skolelever ska lära sig programmering. Enligt Barbro Lien Rönn, Hogias HR-expert, innehöll elevernas förslag bra och konkreta idéer som nu ska föras vidare till Hogias samarbetspartner inom utbildningsvärlden.

  • Ut i skolorna och berätta vad IT är

    Ut i skolorna och berätta vad IT är

    IT-branschen har ett stort rekryteringsbehov idag och kompetensbristen kommer att öka. Under fredagens frukostmöte, initierat av IT&Telekomföretagen, Business Region Göteborg och Universeum, var Barbro Lien Rönn från Hogia på plats för att berätta om Hogias arbete med att säkra behovet av kompetens och hur viktigt det är att informera och inspirera ungdomar så tidigt som möjligt:

  • Sverige får inte tappa kompetensen att programmera

    Sverige får inte tappa kompetensen att programmera

    Sveriges Radio rapporterade nyligen om en ny förmedlingstjänst som hjälper småföretagare att köpa IT-tjänster i låglöneländer. Frågan väcks om det är lönt för det svenska utbildningssystemet att satsa på programmering. Är det inte bättre att fokusera på utbildningar för att bli bra beställare av IT-tjänster? Nej, hävdar Barbro Lien Rönn på Hogia. Programmering ska snarare ses som allmänbildning:

  • Under hösten anordnade vi programmeringsskola för höstlovslediga barn. Syftet är att lära barn att tänka logiskt och även väcka intresset för programmering och tekniska utbildningar i tidig ålder.

    Morgondagens IT-experter formas i dag

    Enligt IT&Telekomföretagen saknar branschen i dag 30 000 personer och bristen kommer att fördubblas inom tre år. Ett stort problem är det svala intresset för tekniska utbildningar. Unga är födda i digitaliseringens tidsålder men lockas inte av programmering. Alla arbetsgivare behöver ta ansvar för att locka dagens ungdomar till att bli morgondagens IT-experter, menar Barbro Lien Rönn på Hogia.

Fyll i din epostadress för att följa Hogia

När du väljer att skapa ett konto och följa ett nyhetsrum kommer dina personuppgifter behandlas av oss och av ägaren av nyhetsrummet för att du ska kunna motta nyheter och uppdateringar enligt dina bevakningsinställningar.

För att läsa mer om detta, var vänlig läs vår Integritetspolicy som berör vår behandling av dina personuppgifter, och Integritetspolicy för Contacts som berör behandlingen av dina personuppgifter från ägaren av nyhetsrummet du följer.

Vänligen notera att våra Användarvillkor gäller alla våra tjänster.

Du kan dra tillbaka ditt samtycke när som helst genom att avregistrera dig eller genom att ta bort ditt konto.
Kolla din inkorg

Mejl skickat till __email__. Klicka på länken i mejlet för att följa Hogia .

Okej