Gå direkt till innehåll
Kompassrosstipendiat 2018, Julius Kramer, Foto: Nathalie Malic/Stiftelsen Ungt Ledarskap
Kompassrosstipendiat 2018, Julius Kramer, Foto: Nathalie Malic/Stiftelsen Ungt Ledarskap

Pressmeddelande -

Julius Kramer får Kompassrosen för modigt ledarskap inom hållbar utveckling

Julius Kramer, 23 år och tidigare tjänsteman i regeringens Agenda 2030-delegation, belönas med Kompassrosen för att han ”med ett värdebaserat ledarskap, fyllt av ödmjukt lärande och handlingskraft, lyft fram såväl viktiga samhällsfrågor som medmänniskor.” I delegationen har Julius drivit frågor om inkludering och ungas delaktighet i Sveriges genomförande av de globala målen för hållbar utveckling. Julius är också scoutledare och starkt engagerad i fredsbyggande i Burundi, Rwanda och Demokratiska Republiken Kongo. Den 16 april tar han emot stipendiet på Kungliga slottet i Stockholm.

Julius är uppvuxen i Nacka med en mamma som är förskollärare och en pappa som är bluesmusiker. Barndomen tillbringades med ena foten på Stockholms bluesjam och andra foten i skogen, vilket gjort honom nyfiken och öppen för nya kulturer. Julius är scout sedan åtta års ålder och i dag ledare i Nacka-Boo scoutkår. Han sitter i styrelsen för World Organization of the Scout Movement (WOSM), som samlar 50 miljoner scouter världen över och avslutade nyligen sitt uppdrag för regeringens Agenda 2030-delegation. 

– Det som är häftigt med 2018 är att gränserna för lokalt och globalt suddas ut. Lösningar för en hållbar utveckling finns lika mycket hos min scoutpatrull i Nacka som hos regeringen och FN. Jag har turen att få driva de frågor jag brinner för lokalt i min scoutkår, nationellt i genomförandet av Agenda 2030 och globalt i styrelsen för världens största ungdomsorganisation. Samhället behöver unga, värderingsstyrda ledare – i dag mer än någonsin, säger Julius Kramer.

I sin roll på Agenda 2030-delegationen arbetade Julius för ett modigare och mer inkluderande ledarskap hos beslutsfattare, att våga prioritera långsiktiga lösningar framför snabba politiska vinster. Som ledare är Julius lösningsfokuserad, nyfiken och har lätt att skapa nya kontakter. Han är dessutom lyhörd och öppen för åsikter samtidigt som han inte räds att driva på eller att anta nya utmaningar.

– Det känns fantastiskt att få investera pengarna i att utveckla mitt ledarskap, för att tillsammans med andra kunna fortsätta driva på för hållbar fred och utveckling, utmana gamla strukturer och skapa förutsättningar för de som står längst ifrån makten, säger Julius Kramer.

– Att leda utifrån sina egna värderingar och inre kompass är något som årets Kompassrosstipendiater tydligt visar i sitt sätt att leda sig själv och andra i sina verksamheter. Ett ungt och nyfiket värdebaserat ledarskap fyllt av mod, omtanke och handlingskraft behövs framåt för att möta samhällets utmaningar, säger Rebecca Sundberg, verksamhetsledare för Stiftelsen Ungt Ledarskap.

För mer information kontakta:
Rebecca Sundberg, verksamhetsledare, Konungens Stiftelse Ungt Ledarskap, 0706 72 84 70 eller e-post:rebecca.sundberg@ungtledarskap.se

Louise Bergén, presskontakt, Kompassrosstipendiaterna, 0704 91 90 96 eller e-post: louise.bergen@hedbergpr.se

Relaterade länkar

Kategorier


Om Kompassrosen

Varje år nomineras hundratals unga ledare för sitt engagemang och sin drivkraft att på skilda sätt och i olika branscher verka för förändring och förbättring med stöd i sitt ledarskap. I år delas Kompassrosen ut för 12:e året i rad och hittills har 34 unga ledare fått stipendiet. Bakom stipendiet står Konungens Stiftelse Ungt Ledarskap. Kompassrosceremonin är den 16 april och stipendiet delas ut av H.M. Konungen på Kungliga slottet. Stipendiebeloppet uppgår till 50 000 kronor per stipendium som delas ut till fyra unga ledare under 25 år. Pengarna ska användas till personlig ledarskapsutveckling. Seminariet Ungt Ledarskap som arrangeras tillsammans med Scouterna äger rum den 7 maj i Malmö.

Kontakter

Josefine Hellroth Larsson

Josefine Hellroth Larsson

Presskontakt Verksamhetsledare 0706728470

Relaterat innehåll

Stiftelsen Ungt Ledarskap sätter det värdebaserade ledarskapet främst.

Konungens Stiftelse Ungt Ledarskap finns för att visa på kraften hos unga ledare. Vi tror att det är möjligt att bygga ett bättre samhälle. Ett samhälle byggt på mod, omtanke och handlingskraft. Och vi vet att unga ledare är avgörande för att lyckas med det. Med utbildning, ledarskapsseminarier och stipendier som verktyg är vi med och gör det möjligt för unga att ta plats i ledande roller.

Konungens Stiftelse Ungt Ledarskap
Kungliga Slottet
107 70 Stockholm
Sverige