Efterfrågan på specialister ökar kraftigt och Experis söker nu ingenjörer, IT-personal, ekonomer och chefer till sin verksamhet i Stockholm, Skåne, Västra Sverige, Östergötland och Mälardalen.
Chefer är rädda för att åldras, arbetar ofta övertid och har valt sitt jobb enbart på grund av den höga lönen. Det är några av de stereotypa bilder av chefer som framkommer i en ny enkät om yrkesfördomar som konsult- och rekryteringsföretaget Experis låtit göra.
Chefer spelar golf och har fast hemtelefon medan ingenjörer sorterar sina böcker och klarar däckbyten själva. Det är några av de stereotypa bilder som framkommer i en ny enkät om yrkesfördomar som konsult- och rekryteringsföretaget Experis låtit göra. Nu startar företaget en kampanj mot fördomsstyrd rekrytering.
Varje dag förlorar svenska chefer i genomsnitt 62 minuter av sin arbetstid på grund av olika former av strul eller ineffektivitet. Det är mer än genomsnittet för arbetsmarknaden i stort, som ligger på 55 minuter. Det visar en ny undersökning från Manpower Work Life, Sveriges största arbetslivspanel.
Chefsbristen i Sverige blir allt mer alarmerande. Den senaste Work Life-undersökning visar att 34 procent inte kan tänka sig att bli chef. En tredjedel vill bli chef, gärna omgående eller inom några år medan den sista tredjedelen kan tänka sig att bli chef någon gång. En bra mentor, mycket erfarenhet samt att bli ombedd att ta chefsansvar är de viktigaste faktorerna för de som vill bli chef.
Sjukfrånvaro är ett etablerat begrepp men färska undersökningsresultat visar att det är hög tid att införa två nya begrepp: friskfrånvaro och sjuknärvaro. Var femte svensk har någon gång sjukskrivit sig utan att vara sjuk och den vanligaste orsaken är att man känner sig trött eller sliten.
Att det råder kompetensbrist inom många branscher är inget nytt fenomen. Arbetsgivarna har bland annat svårt att rekrytera erfarna chefer, säljare och ingenjörer. Men trots stora bekymmer att hitta rätt kompetens i landet är det relativt få som tycker att det finns behov av att anställa utländsk arbetskraft. Detta framgår av den senaste Work Life-undersökningen i samarbete med Kairos Future där dr