Nackademin och Chiffer uppmanar studenter att våga drömma i ny kampanj
För att vinna kampen om studenterna inför nästa terminsstart lanserar Nackademin och Chiffer kampanjen som uppmuntrar till att våga satsa på sina drömmar.
För att vinna kampen om studenterna inför nästa terminsstart lanserar Nackademin och Chiffer kampanjen som uppmuntrar till att våga satsa på sina drömmar.
Idag kom beskedet från Myndigheten för Yrkeshögskolan om vilka utbildningar som startar till hösten 2023. Antalet utbildningsstarter speglar hur behovet på arbetsmarknaden ser ut och innebär att branscher med kompetensbrist har prioriterats. Nyheten för i år är att Nackademin får en helt ny yrkeshögskoleutbildning inom Teknisk 3D artist inom spel.
I december gick det första e-sportmästerskapet i VR av stapeln. Ett koncept och en turnering som aldrig tidigare ägt rum, där e-sportspelare från hela världen kunde följa VR- och XR studenter från Nackademin och Hyper Island göra upp om vinsten. Nackademin ser ett ökat behov av VR-utvecklare inom flera branscher idag, och räknar med att efterfrågan på specialiserad VR-kompetens kommer öka.
Omställningsstudiestödet är ett helt nytt studiestöd för vuxna mitt i arbetslivet. Det öppnar upp för helt nya möjligheter för de som vill bredda sin kompetens, antingen genom att vidareutbilda sig inom ett område eller karriärväxla och byta spår helt. Nackademins samtliga utbildningar matchar kriterier för omställningsstudiestödet.
Nackademin stärker sin position på utbildningsmarknaden. Nackademin, en av Sveriges ledande aktörer inom yrkeshögskola och företagsanpassade utbildningar, ger det positiva beskedet att man nu stärker sin position inom yrkesinriktad utbildning genom sitt samgående med Noroff Education AB. Noroff Education AB har förvärvat 51 procent av aktierna i bolaget.
Den 11-12 oktober öppnar Nackademin tillsammans med näringslivet återigen upp dörrarna för Branschdagarna, ett event som matchar studenter med företag inom bygg, el och energi samt IT. Över 1000 studenter och 100 företag från branschen förväntas medverka och knyta kontakt under de två dagarna.
Nackademin i nära samarbete med arbetsgivarna har lyckats få fler kvinnor att söka sig till byggbranschen. I år antogs över 122 kvinnor till Nackademins yrkeshögskoleutbildningar inom byggbranschen vilket innebär en ökning med 17% från förra året. Regeringens mål om att minst 25% nyanställda inom byggbranschen ska vara kvinnor senast år 2030 går sakta men säkert framåt på Nackademin.
Igår offentliggjordes det efterlängtade tilldelningsbeslutet från Myndigheten från yrkeshögskolan. Fler än hälften av de utbildningar som Nackademin fick beviljade utgörs av IT-utbildningar. Bland dessa finns de tre nya utbildningarna Data Engineer, Phytonutvecklare inom AI samt Programutvecklare Java på distans. Det är yrkesroller inom IT där man ser störst efterfrågan på kompetens.
Nackademin startar en ny kort utbildning inom Robotic Process Automation som ska få fler företag och organisationer att effektivisera, öka kvaliteten och bli mer snabbrörliga genom att introducera en digital robot på arbetsplatsen.
Byggbranschen kommer inom snar framtid få se ännu fler kvinnor på arbetsplatserna. Andelen kvinnor som söker sig till Nackademins yrkeshögskoleutbildningar har nämligen stadigt ökat för varje år.
Nackademin stängde första omgången av sin ansökan till yrkeshögskoleutbildningar den 4 maj. Resultatet visar att 11 093 ansökningar har inkommit. Det innebär en ökning med 30% jämfört med samma period föregående år. Ett urval av utbildningarna har dessutom fått förlängd ansökan i ytterligare en månad.
Pandemin har slagit hårt mot delar av näringslivet och många nyexaminerade studenter har haft svårare att få anställning efter sin avslutade utbildning. En färsk undersökning från Nackademin visar dock att 8 av 10 nyexaminerade YH-studenter anställts – trots pandemin.
Idag kom det efterlängtade beskedet från Myndigheten för yrkeshögskolan om vilka utbildningar som startar till hösten 2021. Yrkeshögskolan Nackademin har fått ett succéresultat i årets tilldelning och får starta hela 14 nya pricksäkra yrkeshögskoleutbildningar. Positivt är också att vi kan erbjuda ett ökat utbud av distansutbildningar som möjliggör ett riksintag.
IT-branschen växer så det knakar. Som en lösning på behovet har MYH beviljat anordnare fler utbildningar inom IT de senaste åren. Den snabba tillväxten kommer med utmaningar i form av fler tomma platser. 20% av alla platser inom IT/data stod tomma runt om i landet vid läsårets start. Yrkeshögskolan Nackademin har däremot lyckats fylla alla utbildningsplatser inom IT med hjälp av en rad åtgärder.
Företagens positiva inställning till det digitala eventformatet är ett resultat av en framgångsrik och snabbfotad digital omställning hos utbildningsanordnaren Nackademin. Det visar resultatet från Branschdagarna, där över 70% av företagen välkomnar det digitala formatet i lika stor utsträckning som det fysiska.
Resultatet från antagningsunderlaget på yrkeshögskolan Nackademin visar på en positiv trend, nämligen att fler kvinnor väljer att studera utbildningar inom bygg. I år antogs 111 kvinnor till samtliga byggutbildningar vilket innebär en ökning på över 200%. Det ökade intresset anses bland annat vara ett resultat av en längre tids proaktivt arbete i nära samarbete med näringslivet.
Vårens tilldelningsbeslut ger Nackademin ytterligare 78 beviljade platser till höstens byggutbildningar. Det innebär bland annat dubbel start för utbildningen Byggnadsingenjör BIM samt en utökning av befintliga platser på utvalda byggutbildningar.
I veckan kom beskedet från Myndigheten för Yrkeshögskolan om vilka utbildningar som i höst får fler beviljade platser. Det utökade antal studieplatse
Vårens tilldelningsbeslut ger Nackademin ytterligare 64 beviljade platser till höstens IT-utbildningar. Det innebär bland annat dubbel start för utbildningen Programutvecklare Java samt en utökning av befintliga platser på utvalda IT-utbildningar.
Idag presenterades Myndigheten för Yrkeshögskolans beslut angående ansökningar om att bedriva kort YH-utbildning i form av kurser och kurspaket. Nackademin kommer att starta kurserna Välfärdsteknik för sjuksköterskor, Miljöcertifiering och hållbarhet och Agilt ledarskap.
Den 1 april 2020 lanserade Nackademin kampanjen "Vad är problemet?" i syfte att uppmuntra kvinnor till att utbilda sig inom branscher där män är i majoritet. Kampanjen tar avstamp i det faktum att många saker som vi har runt oss i vår vardag är framtagna av – och därför bättre anpassade för – män.