Pressmeddelande —
Äldrenämndens förbättringsåtgärder går i linje med IVO´s rekommendationer
Äldrenämnden yttrar sig nu över Inspektionen för vård och omsorgs (IVO) beslut gällande vård- och omsorgsboendena Dragonen och Lundagård samt Din kommunala hemtjänst. Både nämnd och förvaltning arbetar aktivt med ett stort antal konkreta åtgärder för att stärka det systematiska kvalitetsarbetet, öka bemanningen och höja språkkunskaperna.
– Vi välkomnar IVO:s granskning och tar kritiken på största allvar. Vi har redan genomfört och planerat en lång rad insatser för att stärka tryggheten, säkerheten och kvaliteten för våra omsorgstagare, och vi fortsätter att utveckla strukturen för vårt kvalitetsarbete. IVO:s tillsynsrapport pekar i samma riktning som andra revisionsrapporter avseende behovet att utveckla och ge förutsättningar för en trygg vård och omsorg, säger Lena Karlsson Engman (S), ordförande i äldrenämnden.
Stärkt kvalitet och ny roll för avvikelsehantering
För att ge verksamheterna bättre stöd på enhetsnivå stärks organisationen i augusti 2026 med en ny roll i förvaltningen som ska stötta arbetet med riskanalyser och egenkontroller. Därtill införs den nya rollen avvikelseutredare inom vård- och omsorgsboende och Din kommunala hemtjänst för att säkerställa strukturerad hantering och utredning av avvikelser samt minska risken för upprepade händelser.
Åtgärder inom prioritera områden:
-
Dokumentation: Nya rutiner och utvecklade hjälptexter har tagits fram. 190 dokumentationsombud utbildas under hösten, och utbildning ingår även i basutbildningen för nyanställda. Ett strukturerat överlämningsarbetssätt (SBAR) breddinförs på boendena i höst, och digital utrustning samt upphandling av mobil dokumentation säkrar sekretess och underlättar arbetet.
-
Bemanning och kontinuitet: Grundbemanningen utökas, bland annat på Dragonen och Lundagård, samt stärks med serviceresurser och cirka 30 kvalitetsundersköterskor (KUSK). Rekrytering pågår även av tio sjuksköterskor samt rehabiliteringspersonal. Kommunfullmäktiges budgetramar för 2027 tryggar den fortsatta satsningen på utökad grundbemanning.
-
Språkförståelse: Utifrån det nationella språkkravet som trädde i kraft den 1 juli 2026 pågår ett intensivt arbete. Med avstamp i utbildningen Språkpiloten startar den treåriga satsningen Språklyftet hösten 2026 tillsammans med Svenska som andraspråk (SVA1) och insatser via 35 språkombud. Brukarundersökningar visar redan en ökning på 6 procentenheter gällande äldres upplevelse av personalens språkförståelse.
- Hemtjänsten och trygghetsrutiner: Inom Din kommunala hemtjänst tillämpas rutiner för registerkontroll vid nyanställning samt uppdaterade rutiner för polisanmälan och Lex Sarah. Utbildningsinsatser kring brott mot äldre pågår under 2026 och 90 procent av medarbetarna har deltagit i genomgångar. Enhetschefer vittnar om en ökad trygghet i att hantera och ska framåt följas upp via regelbundna enkäter och indikatorer.
Nämnden understryker att flera av de vidtagna åtgärderna är av långsiktig karaktär och att en samlad uppföljning och utvärdering av effekterna kommer att redovisas löpande samt i nämndens årsbokslut för 2026.
Mer information
Observera att äldrenämndens sammanträde väntas pågå till kl. 15.00.
Vid frågor kopplade till verksamheterna:
Jim Lindberg
verksamhetschef
vård- och omsorgsboende
Umeå kommun
090-16 35 81
jim.lindberg@umea.se
Jim Lindberg
verksamhetschef
vård- och omsorgsboende
Umeå kommun
090-16 35 81
jim.lindberg@umea.se
Carina Vestin
verksamhetschef
Din kommunala hemtjänst
Umeå kommun
090-16 10 42
carina.vestin@umea.se
verksamhetschef
Din kommunala hemtjänst
Umeå kommun
090-16 10 42
carina.vestin@umea.se
Ämnen
Kategorier
Regioner
Umeå kommun har 13 000 medarbetare och är regionens största arbetsgivare. Verksamheterna har medborgarfokus, öppenhet, tillit och en strävan att ständigt förbättra kommunens service. Umeå är en av Sveriges mest växande städer. Här bor 135 000 personer, och kommunens mål är att nå 200 000 invånare 2050. I Umeå finns två universitet, ett livskraftigt näringsliv och ett attraktivt utbud av kultur och fritid.
