Gå direkt till innehåll

Pressmeddelande -

INBJUDAN TILL PRESSKONFERENS Så ska Umeå arbeta med jämställdhet de kommande fyra åren

Umeå kommun ska vara en pådrivande aktör i jämställdhetsarbetet, inom den egna organisationen men också i samhället i stort. Men hur ska arbetet går till? Imorgon presenteras jämställdhetsutskottets förslag "Strategi för jämställdhetsarbete i Umeå kommun"

Jämställdhetsutskottets förslag, som presenteras på presskonferensen, fastställer riktlinjerna för jämställdhetsarbetet. Strategin ska fungera som ett verktyg, en utgångspunkt, i arbetet med att nå målen.

"Strategi för jämställdhetsarbete i Umeå kommun" presenteras av jämställdhetsutskottets ordförande, Tamara Spiric (V), som inom ramen för sitt uppdrag som nytt kommunalråd i Umeå också har det övergripande ansvaret för jämställdhetsarbetet.

På presskonferensen medverkar också Helene Brewer, jämställdhetsstrateg

Dag: torsdag den 13 januari 2011
Tid: 14.00
Plats: Ryttmästaren, Kungarummet

Media hälsas välkomna!

Tamara Spiric
Kommunalråd (V)
Ordf i jämställdhetsutskottet
090-16 11 80
070-277 19 89
tamara.spiric@umea.se<mailto:tamara.spiric@umea.se>

Helene Brewer
Jämställdhetsstrateg
090-16 19 15
070-6114707
helene.brewer@umea.se<mailto:helene.brewer@umea.se>

Ämnen

Kategorier

Regioner

Kontakter

Mattias Mitz

Mattias Mitz

Presskontakt Press Officer +46 70 495 51 34

Umeå, motor i norra Sveriges främsta tillväxtregion

Umeå kommun har 13 000 medarbetare och är regionens största arbetsgivare. Verksamheterna har medborgarfokus, öppenhet, tillit och en strävan att ständigt förbättra kommunens service. Umeå är en av Sveriges mest växande städer. Här bor 133 000 personer, och kommunens mål är att nå 200 000 invånare 2050. I Umeå finns två universitet, ett livskraftigt näringsliv och ett attraktivt utbud av kultur och fritid.