Gå direkt till innehåll

Pressmeddelande -

Information från kommunfullmäktiges jämställdhetsutskott den 4 april 2011: Nya pengar ska säkra hållbar jämställdhet i Umeå

Umeå kommun har beviljats 1,7 miljoner kronor från Sveriges kommuner och landsting. Pengarna ska användas för att fortsätta arbetet med att integrera jämställdhet i verksamheterna och säkerställa en likvärdig service till kvinnor och män, flickor och pojkar.

Under eftermiddagen den 4 april, samtidigt som Jämställdhetsutskottet i Umeå satt i sammanträde, kom beskedet: Umeås utvecklingsarbete finns med bland de 17 projekt som får dela på 25,9 miljoner kronor från Sveriges Kommuner och Landstings satsning Program för Hållbar Jämställdhet.

De 1,7 miljoner kronorna från Sveriges Kommuner och Landsting ska användas till jämställdhetsintegrering, vilket främst innebär att genomföra innehållet i dokumentet "Strategi för jämställdhetsarbete i Umeå kommun". Strategidokumentet fungerar som ett verktyg för verksamheterna, som har ansvar för att bryta ner målen på en konkret verksamhetsnivå, och sedan följa upp och utvärdera.

Pengarna från SKL (Sveriges kommuner och landsting) ska bland annat användas till att anställa en handläggare som ska arbeta med hållbar jämställdhet under 2 år. Denna tjänst är en ny resurs som blir möjlig tack vare de nya pengarna.

- Vi sökte pengar för att kunna förstärka jämställdhetsarbetet och förverkliga vår nya jämställdhetsstrategi, nu får vi bättre möjlighet att genomföra våra mål och vara en pådrivande aktör i kommunen som helhet, säger Tamara Spiric, kommunalråd och ordförande i Jämställdhetsutskottet.

Strategi för jämställdhetsarbete i Umeå kommun pekar ut fyra prioriterade områden för jämställdhetsarbetet: makt och inflytande, hållbar utveckling, livsmiljö och medborgarservice. Målet är att kvinnor och män ska ha samma makt att forma samhället och sina egna liv och att jämställdhet på ett konkret sätt finns med och tillämpas i alla led av beslutsprocessen och i alla dokument som Umeå kommun står bakom.

För mer information kontakta:
Tamara Spiric
Kommunalråd (V)
Ordf i jämställdhetsutskottet
090-16 11 80
070-277 19 89
tamara.spiric@umea.se<mailto:tamara.spiric@umea.se>

Helene Brewer
Jämställdhetsstrateg
090-16 19 15
070-6114707
helene.brewer@umea.se<mailto:helene.brewer@umea.se>

Jörgen Boman
Pressinformatör
Informationsenheten
Umeå kommun
090-16 11 24
070- 669 00 10
jorgen.boman@umea.se<mailto:jorgen.boman@umea.se>

Ämnen

Kategorier

Regioner

Kontakter

Mattias Mitz

Mattias Mitz

Presskontakt Press Officer +46 70 495 51 34

Umeå, motor i norra Sveriges främsta tillväxtregion

Umeå kommun har 13 000 medarbetare och är regionens största arbetsgivare. Verksamheterna har medborgarfokus, öppenhet, tillit och en strävan att ständigt förbättra kommunens service. Umeå är en av Sveriges mest växande städer. Här bor 133 000 personer, och kommunens mål är att nå 200 000 invånare 2050. I Umeå finns två universitet, ett livskraftigt näringsliv och ett attraktivt utbud av kultur och fritid.