Gå videre til innhold

Nyhetsarkiv

  • Vil tiltrekke flere unge renovatører

    Vil tiltrekke flere unge renovatører

    Renovasjonsbransjen sliter med å rekruttere unge med riktig kompetanse. NordRen fant den perfekte kandidaten med Manpower Academy.

  • Fant drømmejobben som renovatør

    Fant drømmejobben som renovatør

    Terese Engelsen har drømt om å kjøre lastebil siden hun var liten. Gjennom Manpower Academy Transport fikk hun førerkort for lastebil, og nå kjører hun egen renovasjonsbil.

  • Frode Halvorsen, konserndirektør for Strategic Accounts i ManpowerGroup.

    Tetter kompetansegapet innen bank og forsikring

    ​Nå har de første Manpower-medarbeiderne bestått eksamen for å bli godkjente informasjonsgivere gjennom FinAut. Manpower er det første selskap utenfor finansbransjen som tilbyr denne kompetansen til kundene sine.

  • Kommer aldri tilbake der vi var før korona

    Kommer aldri tilbake der vi var før korona

    Norske arbeidsgivere skal igjen ansette flere i neste kvartal. Men halvparten tror de aldri kommer tilbake til bemanningsnivået de hadde før koronautbruddet.

  • Krisen har endret hvilke krav arbeidstakere stiller

    Krisen har endret hvilke krav arbeidstakere stiller

    Fleksibilitet, avgrensning mellom jobb og fritid, fysisk og psykisk helse, og hjemmekontor, blir noe av det viktigste for arbeidstakere fremover. ManpowerGroup Forum handlet om hvordan arbeidstakernes behov har endret seg under krisen, og hva som blir viktig etter den.

  • Richard Øverland, regiondirektør i Manpower Østlandet.

    Sterkt jobbmarked for økonomiutdannede

    ​Finans og bedriftstjenester er blant bransjene som skal ansette flest i neste kvartal, ifølge en fersk undersøkelse fra ManpowerGroup. – Vi har opplevd økende etterspørsel etter medarbeidere gjennom hele året, sier Richard Øverland i Manpower.

  • Konserndirektør i Manpower, Sølvi Spilde Monsen

    Reiselivskompetanse bør brukes andre steder

    I ManpowerGroups siste arbeidsmarkedsundersøkelse fremgår det at norske arbeidsgivere har svært moderate ansettelsesplaner i kvartalet vi går inn i. I reiseliv og hotell/restaurant er det fortsatt negative forventninger. Halvparten av norske arbeidsgivere tror at de aldri kommer tilbake til bemanningsnivået de hadde før koronautbruddet.

  • Slik tilpasser du deg den nye jobbhverdagen

    Slik tilpasser du deg den nye jobbhverdagen

    Korona har endret måten vi jobber på. For deg som arbeidstaker betyr det mer frihet, men også mer ansvar. For mange i Norge ble koronautbruddet i mars et brått møte med hjemmekontor og digitale møter. Men hva gjør fjernjobbing med oss, og hvordan vil arbeidslivet se ut når det er trygt å dra tilbake på jobb?

  • Nyboligbyggingen utslagsgivende for bygg- og anleggsbransjen

    Nyboligbyggingen utslagsgivende for bygg- og anleggsbransjen

    Arbeidsgivere innenfor bygg og anlegg er de mest optimistiske, ifølge ManpowerGroups arbeidsmarkedsbarometer for fjerde kvartal. Rolf Bjerved i Manpower-selskapet Workshop mener nyboligbyggingen fremover blir utslagsgivende for bransjen.

  • Bilde: Istock

    Gode jobbmuligheter i bygg og anlegg

    Bygg og anlegg er den bransjen som skal ansette mest neste kvartal, ifølge ManpowerGroups arbeidsmarkedsbarometer. – Norge trenger flere håndverkere, sier Rolf Bjerved i Manpower-selskapet Workshop Bemanning.

  • Bilde: Istock

    Jakter du på deltidsjobb? Her bør du lete

    Mange går inn i høsten med ønske om en ekstra inntekt. Distriktssjef Stine Engelstad i Manpower forteller hvorfor dette er tiden for å sette i gang med søknadene.

Vis mer