I det sjätte avsnittet av Hållbart arbetsliv läggs fokus på kvinnors hälsa. Hur kan fler arbetsgivare arbeta aktivt med att stärka kvinnors hälsa, och hur kan de förbereda sig för den nya globala standard som gör kvinnors hälsa till en arbetsmiljöfråga? Emma Bro och Anna Millbourn-Olander som är företagsläkare respektive ergonom på Avonova reder ut begreppen i programmet.
Även om det saknas officiell statistik om stress under jul- och nyårshelgerna, pekar både Folkhälsomyndighetens enkäter och andra analyser på att stressnivåerna i Sverige ökar inför årsskiftet. Nu menar företagshälsovårdsaktören Avonova att fler ledare och arbetsgivare måste ta stressfrågorna på allvar inför de stundande helgerna.
Nu kommer det positiva signaler när det gäller sjukfrånvaron i Sverige. Ny statistik från Avonova och MedHelp visar nämligen på en tydlig minskning under årets tre första kvartal, i jämförelse med motsvarande perioder 2024 och 2023. Framför allt är det kvinnors sjukskrivningar som sjunker.
Debatten om alkoholtester har varit intensiv på senare tid. I takt med att behovet av objektiva och långsiktiga metoder för att mäta alkoholkonsumtion ökar, lyfter nu Avonovas experter fram PEth-testet som det mest tillförlitliga alternativet inom hälsovård och arbetsliv. Ny statistik från Avonova visar nämligen på stora fördelar med dessa tester.
I dagens samhälle drabbas betydligt fler kvinnor av psykisk ohälsa och sjukskrivningar. Därför växlar nu Avonova upp arbetet med att möta kvinnors särskilda behov genom arbetslivet – från småbarnsår till klimakteriet. Satsningen går under namnet Hälsosam kvinna och kommer att bedrivas på Avonovas hälsocenter runt om i Sverige samt digitalt.
Under våren 2025 tog Avonova ännu ett steg i sin teknikutveckling och AI-användning. Genom att införa AI-assistenten Tandem till samtliga läkare och många övriga medarbetare, underlättas en stor del av arbetsuppgifterna.
Enligt Arbetsmiljöverket drabbades 1 500 ungdomar mellan 18–24 år av en arbetsplatsolycka under sommaren 2024. Butik och handel tillhör de mest utsatta branscherna, och nu kommer en uppmaning från Avonovas specialister på arbetsmiljö - fler arbetsgivare inom handeln behöver arbeta förebyggande med de här frågorna inför sommaren 2025.
