Under läsåret 2021/2022 är det inte mindre än 895 elever i Norrbotten som driver UF-företag, varav 150 av dessa elever har medverkat med sitt företag i olika kategorier av UF- tävlingar. Alla elever ska vara otroligt stolta över sina UF- företag, sitt engagemang och alla lärdomar de tar med sig. Prisutdelningen var i Luleå 24 mars med mingel och nätverkande för elever, lärare, kommunalråd och näri
Igår besökte den lettiska ambassadören Ilze Ruse Gällivare. Förutom Gällivare besöker hon under veckan även Luleå, Boden och Kiruna. Tillsammans med representanter från Dundret Lapland, Företagarna Gällivare och LKAB fick vi på Gällivare Näringsliv AB chansen att berätta om Gällivare och om det lokala näringslivets möjligheter här.
Nytt datum för vårens hållbarhetsutbildning Utbildning i Agenda 2030 för små och medelstora företag i Norrbotten. Utbildningen leds av hållbarhetsexperten och människorättsjuristen Parul Sharma.
Genom Gällivarebössan stöttar vi Musikhjälpen i årets tema “En värld utan barnarbete”. Lokala initiativ välkomnas och uppmuntras! Face of Gällivare auktionerar ut fotoförstoringar och projektledare Johanna Dahlström deltar på länk i Musikhjälpens livesändning onsdag 15 december mellan kl. 18.00 och 19.00 för att berätta mer om Gällivarebössan och dess syfte.
Mer kunskap om Agenda 2030 och om hållbarhetsfrågor inom näringslivet lockar. Till höstens nya företagsutbildning som leds av en av Sveriges främsta hållbarhetsexperter har många redan anmält sig. Och än finns möjligheten för fler företag då ansökan fortfarande är öppen.
Företaget med kontor i Kiruna, Gällivare, Pajala, Luleå har växt rekordsnabbt och återinvestering menar man vara en av nyckelfaktorerna för att bygga en stabil och välmående verksamhet. – Det har varit en kickstart med de entreprenaderna vi har haft och med god lönsamhet och avkastning har vi kunnat återinvestera pengarna i bolaget, säger företagets vd Mikael Johansson.
Under hösten 2021 startar Kunskapscentrum för hållbarhets utbildning i Agenda 2030 för små och medelstora företag i Norrbotten. Utbildningen som är diplomerande sker på plats i Gällivare och leds av människorättsjuristen Parul Sharma med över 20 års erfarenhet inom frågor som rör hållbar utveckling.
Gällivare Näringsliv AB och LKAB inleder ett fördjupat treårigt samarbete för att möta de krav på kompetensutveckling och hållbart företagande som gruvbolagets omställning till koldioxidfri produktion innebär för det lokala näringslivet.
Gruvbolaget kommer att satsa en miljon kronor årligen under tre år för att stärka arbetet kring framtida kompetensförsörjning och utbildning i hållbarhetsfrågor.
Efter att i tio år ha bidragit med expertkompetens inom många områden, däribland projektledning, naturvärdesinventeringar och fastighetsjuridik i samhällsomvandlingen ser Licab möjligheterna med de kommande industrisatsningarna i regionen.
Ekonomteamet i Norr AB vill se större möjligheter till att skaffa sig akademisk utbildning i Gällivare. Tre av de fyra delägarna utbildade sig på orten när Ekonomprogrammet i Gällivare tidigare gavs på distans mot Luleå Universitet och efter några års arbetslivserfarenhet som redovisningskonsulter startade de eget.
Gällivare Näringsliv AB tar nya initativ för att underlätta kompetensförsörjningen till de stora industrisatsningar som ska genomföras i Gällivare de kommande åren. - Kompetensförsörjningen för att klara de behov som de kommande industrisatsningarna medför är en stor utmaning och det är mycket viktigt att vi nu snabbt kommer igång med det arbetet, säger Roger Hansson, VD Gällivare Näringsliv AB.
De som kommer till det prisbelönta företaget är antingen familjer, vänner eller så reser de själva från Tyskland och bor också med andra de inte känner, som en del av resans upplevelse. Dirk beskriver att flera gäster har med sig en påse böcker för att läsa och när han lämnar dem på tåget följer ofta böckerna med tillbaka olästa, intrycken av naturen och platsen ger mer.
En helt fantastisk dag och starten på en helt ny era för Gällivare! Roger Hansson, vd för Gällivare Näringsliv AB, jublar efter beskedet att HYBRIT:s demonstrationsanläggning kommer att lokaliseras till LKAB:s industriområde i Vitåfors. Gällivare blir centrum för världsunik hållbar teknikutveckling där vi tar täten i en satsning för att Sverige ska kunna producera det första fossilfria stålet
Entreprenöriella temarbeten har idag hyllats på Malmens Friskola och några av affärsidéerna ärades lite extra då tre utmärkelser delades ut under digital prisutdelning. Med många starka bidrag var konkurrensen tuff, stort grattis till vinnarna och tack för gott samarbete!
Att ligga rätt i tid är en spännande utmaning. Nu förbereder vi oss exempelvis på att det kommer komma en ökning av människor med nack- och ryggbesvär samt försämrad psykisk ohälsa på grund av distans-, hemkontorsarbete och isolering under pandemin. Vi försöker alltid se till att våra medarbetare är förberedda och har rätt kunskaper för att möta nya behov.
Full aktivitet råder bland Malmens Friskolas åttondeklassare. ENA-veckan, den uppskattade entreprenörsveckan där Gällivares elever skapar nya produkter och tjänster har startat. Ledordet i år är “hållbara lösningar” och både presentationer och prisutdelning sker digitalt.
Vi gästas av Pierre Heeroma, Direktör för prospektering, strategi och affärsutveckling på LKAB som berättar om resultatet av ett intensivt prospekteringsarbete och Ingela Lidström vd på riskkapitalbolaget Partnerinvest Norr och Mikael Edström, investment manager på Partnerinvest Norr om ägarkapital, styrelsearbete och nätverk.
Naturen skapade förutsättningar för kallkällan vid Hirvasåive redan under istiden och Åives AB:s vatten kan därför buteljeras helt obehandlat. Vattnets unika egenskaper och potential stod i centrum under Gällivare kommuns och Gällivare Näringsliv AB:s gemensamma företagsbesök.
Låg arbetslöshet och stor ingenjörsbrist är en utmaning för många företag i Malmfälten. På Alteco System har man löst det genom att öppna kontor på fler orter och tillämpa nya strategier för rekrytering. I en tid av stark arbetsmarknad och låg arbetslöshet hoppas företaget se både fler tekniska utbildningar och gemensamma insatser för att stärka ortens attraktionskraft.
