Gå direkt till innehåll

Kategorier: ai

  • Genom att automatisera kontrollen och flagga för avvikelser i ett tidigt skede av löneberäkningen bidrar AI-assistenten Sidekick till en smidigare och mer korrekt lönehantering.

    Kontek lanserar AI-assistenten Sidekick – en smartare väg till effektiv lönehantering

    Nu tar Kontek ett ytterligare steg i utvecklingen och introducerar AI-assistenten Sidekick – en ny funktion i Konteks lönesystem som hjälper företag att spara tid och få bättre kontroll på löneprocesserna. Genom att automatisera kontrollen och flagga för avvikelser i ett tidigt skede bidrar AI-assistenten till en smidigare och mer korrekt lönehantering.

  • AI handlar inte om att ersätta människor – utan om att frigöra tid för det som verkligen skapar värde.

    AI - din nya superkraft på jobbet!

    På Kontek omfamnar vi AI som en naturlig del av den tekniska utvecklingen, där målet är att förenkla, automatisera och förbättra vår och våra kunders verksamheter. AI handlar inte om att ersätta människor – utan om att frigöra tid för det som verkligen skapar värde. Läs vår guide för inspiration och tips om möjligheterna med AI.

  • Linda Bylander och Louise Björelind är två av personerna i utvecklingsteamet för Konteks nya AI-chatbot Sally.

    Kontek lanserar AI-chatbot i lönesystemet – framtidens support är här!

    Vi på Kontek är stolta att presentera nästa steg i vårt arbete med att skapa innovativa och användarvänliga lösningar för våra kunder. Med vår nya AI-baserade chatbot tar vi lönesystemet Kontek Lön till en helt ny nivå – snabbare svar, smidigare hantering och en kundupplevelse som är bättre än någonsin.

  • AI revolutionerar HR-avdelningar och möjliggör minskad manuell administration.

    Ny guide från Kontek - AI ger HR-arbetet nya möjligheter

    AI förändrar HR-rollen genom att effektivisera administrativa och repetitiva uppgifter, samtidigt som HR-ledningen kan fokusera mer på strategisk utveckling. HR-avdelningar kommer att spela en nyckelroll i att hantera övergången där vissa arbetsuppgifter automatiseras och medarbetare måste anpassa sig till nya teknologier.