AFRY har valt att bli partnerföretag till talangprogrammet Female Leader Engineer som drivs av rekryteringsföretaget CoGig i syfte att få fler kvinnor på ledande positioner på teknikföretag.
Ansökan för Female Leader Engineer öppnar idag! Female Leader Engineer möjliggör för kvinnor och icke-binära ingenjörsstudenter att få träffa några av Sveriges största och mest inflytelserika företag i ett unikt talangprogram. Vårt uppdrag är att maximera deltagarnas potential och affärsnätverk samtidigt som vi bidrar till större jämlikhet på ledarpositioner.
Den 3 maj utsågs Cajsa Liljencrantz till Årets Female Technical Engineer 2023, en utmärkelse som delas ut till en kvinnlig ingenjörsstudent med potential att med hjälp av teknik lösa framtidens problem och utmaningar.
Rekryteringsföretaget CoGig arbetar för ökad jämställdhet i näringslivet. Vi har sedan starten 2013 samarbetat med många av Nordens ledande bolag och samtidigt byggt ett stort nätverk med Sveriges främsta kvinnliga ingenjörer.
Female Digital Engineer is a development program for female student engineers, run by the recruitment company CoGig. On February 15th, Susan Kronberg was announced Female Digital Engineer 2023, an award given to a female engineering student with great potential to impact the tech industry.
Via tre utvecklingsprogram för kvinnliga ingenjörsstudenter identifierar rekryteringsföretaget CoGig årligen talanger inom ledarskap, IT/tech och teknik. Nu inleds ett samarbete mellan CoGig och ledarutvecklaren Anna Landegren på Nya Ledarskapet i syfte att stärka unga kvinnor i början av sin karriär.
