Arbetstrygghet viktigare än bonusar för anställda i internationell sjukvård

Är bonusar och sjukvårdsförmåner till anställda inom sjukvården rätt väg att gå för arbetsgivarna? Frågan är aktuell även i Sverige när landsting kämpar för att attrahera, motivera och behålla sina medarbetare, inte minst under sommarperioden. I rapporten Top Five Total Rewards Survey 2011 från revisions- och konsultföretaget Deloitte ges några internationella aspekter baserat på enkätsvar bland arbetsgivare och medarbetare.

Information 
Vänligen se bifogad rapport Top Five Total Rewards Survey 2011 i sin helhet. För ytterligare information vänligen kontakta Christer Ahlgren på christer.ahlgren@deloitte.se. För mer information om Deloitte, besök www.deloitte.se.